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パナソニックマーケティングジャパン株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミページです。パナソニックマーケティングジャパン株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを1261件掲載中。ライトハウスは、パナソニックマーケティングジャパン株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 出張修理サービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年10月04日

事業の強み:やはりパナソニックというだけあり、対応がものすごく早いです。お客さん

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回答者：男性/ サービスエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年04月03日

事業の弱み:製品の値段は国内メーカー随一の高さの割に品質は低下し続ける一方です。

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回答者：男性/ カスタードエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ CS社

2.2

口コミ投稿日：2022年07月18日

事業の強み:修理が好きな方はよい事業の弱み:メンタル弱い方は難しい、他社に比べ働

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回答者：男性/ サービス/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ ＣＳ社/ 主事主事

3.5

口コミ投稿日：2023年06月19日

事業の強み:エンドユーザーと直接対応出来る事。事業展望:老齢化したショップ店、エ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月28日

会社の安定性：テレビ事業の衰退と投資の失敗が大きく、海外企業の追い上げ、安心出来

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月28日

仕事内容：親会社である。パナソニック製品の修理、営業、システムエンジ、部品供給事

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月28日

会社の安定性：親会社の経営方針で会社は安定している。創業100年を迎えて、更なる

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月28日

仕事内容：パナソニック製品修理がこれ程、多いとは思わなかった。三洋電機製品も修理

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

雇用の安定性：【新卒入社社員の活躍】商品勉強と運転に関する経験値を上げて欲しいの

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

仕事内容：【仕事の取り組み方】日々自己による勉強と新製品などの情報収集、過去のデ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月15日

社長の手腕：親会社からの出向ではあるが、経営者なりにより良い会社にすべき、現場の

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月20日

仕事内容：お客様がご使用の電化製品を修理する仕事ですが、お客様のお困りを解決し、

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

成長性・将来性：社会環境の変化に向けた事業展開が必要。人材の確保と事業再編が必要

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

雇用の安定性：【新卒入社社員の活躍】慣れないお客様対応を問題なくこなし、自己のス

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月16日

雇用の安定性：自分に何が足りないかを見つけて、先輩の行動など良い点を吸収して、早

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月20日

雇用の安定性：定年後も、再雇用制度があるので長く勤められる。福利厚生も確立されて

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月07日

仕事内容：親会社であるパナソニック製品の修理事業と代理店などに販売営業、システム

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

成長性・将来性：時代に合った事業展開をしている。現場の意見や提案を採用して、顧客

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月16日

雇用の安定性：中途社員なりに、日々努力され早く会社に溶け込む姿勢が感じられる。対

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月14日

仕事内容：提案しても、提案内容がいかされていない。提案しても、無駄と思う存分空気

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口コミ投稿日：2018年10月26日

社長の手腕：パナソニック本体からの出向で社長ではあるが、現場第一で色々と改革され

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月07日

仕事内容：元々は、営業とサービスは別会社であったが、親会社の移行により、一元化す

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月14日

仕事内容：クレーム処理などは、上司に報告と書類作成が必要で、なかやか了承してもら

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

仕事内容：親会社のパナソニック製品の家電修理業務とシステム関連業務を基本にする。

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月20日

仕事内容：国内生産が少なくなり、海外生産のため、品質に対して疑問がある。親会社の

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口コミ投稿日：2018年11月15日

成長性・将来性：世界経済や日本経済に左右されないような事業展開が必要と人材確保と

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

雇用の安定性：雇用は安定して人材を採用している。給料面、福利厚生についても親会社

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月14日

仕事内容：一万円以内なら、個人の裁量で対応出来る。現場にてある程度の裁量は認めて

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

会社の安定性：親会社の業績しだいだが、年々修理事業は減っている。新規事業展開のス

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月20日

会社の安定性：親会社の業績に左右されるので、親会社しだいが大きいすぎる。事業も新

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月16日

雇用の安定性：まずは技術スキルの習得と朝の挨拶など社会人の基本をもう一度思い出し

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月20日

会社の安定性：親会社が存在する限り、会社としては存在する。事業も世界展開していて

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

仕事内容：ある程度の裁量はある。必要な物については、自己判断で決めれる。必要経費

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月29日

成長性・将来性：日本では、それなりに事業展開出来ても、海外事業や新規分野の事業展

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月20日

新規事業への取り組み：親会社の幅広い事業展開で、新規事業の商材は多く存在し、おも

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サービスエンジニア（訪問修理担当）◆出張・夜勤・緊急対応なし/年間休日126日/パナソニックグループ

正社員

月給20万円～30万円＋残業代別途全額＋賞与　★想定年収：350万円～500万円全国各地の拠点／勤務地を考慮のうえ決定　★マイカー通勤OK（勤務地により異なる）★地域限定職あり！

会社名	パナソニックマーケティングジャパン株式会社
業界	商社（電機・電子・半導体）
URL	https://www.panasonic.com/jp/company/pmj.html
所在地	大阪府大阪市中央区城見２丁目１－６１ＯＢＰパナソニックタワー

従業員数	6263名
設立年	2006年
資本金	100百万円
代表者	宮地晋治
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社マクニカ 3.7 口コミ(512件)
2		スターティア株式会社 3.5 口コミ(554件)
3		キヤノンマーケティングジャパン株式会社 3.4 口コミ(1159件)
4		株式会社ビジョン 3.4 口コミ(611件)
5		株式会社フォーバル 3.3 口コミ(664件)

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(3.1)	キヤノンシステムアンドサポート株式会社口コミ(1012件) 平均年収（正社員） 476 万円残業時間（月間） 23 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員事業の強み:多種多様なソリューション提案やストックビジネスというところは... (続きを見る)

(3.4)	パナソニック株式会社口コミ(994件) 平均年収（正社員） 724 万円残業時間（月間） 30 時間
社員口コミ回答者：男性 / 電機エンジニア / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍21年以上 / 正社員事業の強み:さまざまな事業所がありますので、それらを問い合わせれば、何ら... (続きを見る)

(3.2)	株式会社フィリップス・ジャパン口コミ(935件) 平均年収（正社員） 672 万円残業時間（月間） 39 時間
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