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METATEAM株式会社のIT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル他)職種の社員の口コミ

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口コミ投稿日:2024年02月29日

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年02月29日
成長・キャリア開発:資格手当補助についてはクラウド関連やマネジメント関連の資格に
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口コミ投稿日:2024年02月29日

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年02月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
470万円 33万円 0万円 32万円
年収 470万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 32万円
給与制度:成果を上げることができれば、それに応じて昇給額も上がっていきます。他社
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年02月29日
企業カルチャー・社風:チームを大切にする社風もあり、1人ではなく皆で頑張っていき
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年01月30日
企業カルチャー・社風:社内イベントが多くイベントの参加率も評価に大きく反映される
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回答者: 女性/ 不明/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年02月21日
組織体制・コミュニケーション:常に相談できる上司が近くにいる現場もあれば、そうで
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回答者: 女性/ 不明/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年02月21日
事業の強み:チームワークを可視化する、というサービスを強みとして、チームでの現場
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年02月01日
事業の強み:自社プロダクトがないにも関わらず、上場を目指しているので、どこに向か
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年02月29日
福利厚生:福利厚生としては目立ったものはあまりないが、通勤手当は安定して支払われ
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回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年01月14日
企業カルチャー・社風:チームで活動することに重きをおいている。同じような技術を扱
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年11月17日
事業の強み:新卒採用に予算をかなり掛けているため知名度や規模感からしたら優秀な新
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口コミ投稿日:2023年12月10日

回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年12月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 0万円 0万円 0万円
年収 370万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給は年に一度あり、賞与は年に二度月給程度支給される。評価制度:独自の
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年03月05日
組織体制・コミュニケーション:部署の垣根を超えてコミュニケーションが取れる会社だ
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年04月17日
企業カルチャー・社風:皆口をそろえて「人がいい」と言う。コミュニケーションを取り
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口コミ投稿日:2023年01月31日

回答者: 男性/ web開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ テクノロジー第二本部/ TL

4.4
口コミ投稿日:2023年01月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
540万円 35万円 0万円 50万円
年収 540万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:賞与:年2回。上期下期で面談による評価で決まる。昇給:年1回。評価によ
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回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年04月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:チームワークを大事にしているという旨の説明を入社
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回答者: 男性/ web開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ テクノロジー第二本部/ TL

4.4
口コミ投稿日:2023年01月31日
福利厚生:ITSに加入しているため、充実している。旅行なども補助が出たりする。オ
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年03月05日
福利厚生:資格取得制度が手厚く、エンジニアとして力をつけることを支援してくれる。
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年12月10日
福利厚生:住宅補助あり。(限定的)通勤手当あり。資格取得手当が存在するのはとても
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年04月17日
福利厚生:必要十分な福利厚生がある。住宅手当が欲しいという声はちらほら聞こえてく
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口コミ投稿日:2023年04月17日

回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年04月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 40万円 2万円 80万円
年収 600万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 80万円
給与制度:平均の昇給率が5~6%あり、昇給についての不安はない。評価制度:評価制
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年11月17日
企業カルチャー・社風:風通しは非常に良く、上長やプロジェクトのメンバーとのコミュ
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回答者: 男性/ web開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ テクノロジー第二本部/ TL

4.4
口コミ投稿日:2023年01月31日
企業カルチャー・社風:チームワークを大事にする会社。また、社内で同業者との交流会
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口コミ投稿日:2024年04月19日

回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年04月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 32万円 0万円 64万円
年収 450万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 64万円
評価制度:評価制度には期待しないほうが良い。実力主義のように見えて、中身はかなり
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回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年04月19日
事業の強み:基本はSESなので、人を雇えば雇うほど利益が出る仕組みになっていると
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口コミ投稿日:2024年02月29日

回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年02月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 0万円 50万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:昇給:評価基準は事細かく書いてはいるが、基本的に社内業務に現場の業務以
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年12月22日
企業カルチャー・社風:人・チームをとても大切にする文化。風通しが良く、社員同士の
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年12月22日
事業の強み:現在はSESを中心に事業を行っている。今後はコンサル領域や自社サービ
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口コミ投稿日:2022年12月22日

回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年12月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
640万円 45万円 0万円 90万円
年収 640万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 90万円
給与制度:昇給:年1回賞与:年俸を14分割し、夏と冬にそれぞれ14分の1が支給さ
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口コミ投稿日:2022年12月22日

回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年12月22日
成長・キャリア開発:・マネジメント職のエンジニアには月1回2時間の研修あり・資格
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口コミ投稿日:2024年02月29日

回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年02月29日
成長・キャリア開発:資格手当があるので資格は取りやすいと思う(どのSESも基本的
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口コミ投稿日:2022年11月17日

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ テクノロジー部/ チームリーダー

4.7
口コミ投稿日:2022年11月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
560万円 40万円 0万円 80万円
年収 560万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
評価・昇給制度:年に一回、年度末に行われる。評価基準が15〜20項目ほどあり、そ
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年02月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:チームワーク、チームで参画を強調しているが、中途
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年12月22日
福利厚生:・新卒向けの住宅手当・退職金制度(企業型確定拠出型年金)・書籍の購入補
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年12月22日
勤務時間・休日休暇:基本シフト:10:00~19:00※お客様先(プロジェクト)
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ テクノロジー部/ チームリーダー

4.7
口コミ投稿日:2022年11月17日
勤務時間・仕事量:現場による。毎日定時な場合もある。本社メンバーは若手の憧れ場所
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