回答者： 男性/ テクニカルサポートエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ テクニカルサポート
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 1150万円 | 85万円 | 20万円 | 110万円 |
| 年収 | 1150万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 85万円 |
| 残業代（月） | 20万円 |
| 賞与（年） | 110万円 |
給与制度:
部署によるが、賞与は年一回、パフォーマンスに応じて決定されるが、SE以外のエンジニアは年収の10%程度ではないかと思われる。
評価制度:
社内、社外からの評価などを考慮し、マネージャーが予算との兼ね合い含めて承認プロセスを経て決定していると思われる。周りを見ると、多くが数年で昇進しているようにみえる。
部署によるが、賞与は年一回、パフォーマンスに応じて決定されるが、SE以外のエンジニアは年収の10%程度ではないかと思われる。
評価制度:
社内、社外からの評価などを考慮し、マネージャーが予算との兼ね合い含めて承認プロセスを経て決定していると思われる。周りを見ると、多くが数年で昇進しているようにみえる。