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株式会社ゼンショーホールディングスの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
業務委託
その他

回答者: 男性/ AM/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年07月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 30万円 0万円 120万円
年収 480万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
給与制度:残業代が出るの入社1年目まで評価制度:生き残れば上
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回答者: 男性/ エリアマネジャーセカンド/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2022年10月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 20万円 15万円 0万円
年収 420万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 15万円
賞与(年) 0万円
給与制度:残業代は100%支払われますが、月の労働時間がとてつもなく多いので、給
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:本部の人事評価が年功制の要素が強く、成果を出しても反映されない環境だっ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:残業代が全て支給され、やった分だけもらえたことが良
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:今は直っているとは思いますが、勤務時間が自己申告制なので、かなり曖昧で
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:残業代はすべて支払われます。私がいた頃は勤務時間の報告はタイムカードで
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:要領が良く頑張っている人間は評価され、若いうちから役職や仕事を任せて貰
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年06月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:忙しすぎて、金額は全然覚えていない。 というか、店舗の売上(今もかわから
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年06月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:若いうちから職位がどんどん上がって、給与もどんどん上がるので、それと同
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【昇給の基準】オペレーションの合格ラインは明確にあるがその他の評価はよ
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回答者: 男性/ 店舗マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

5.0
口コミ投稿日:2023年09月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 12万円 0万円 50万円
年収 200万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:給与制度は確実に昇進していく。しかし出世できる枠に限りがあるため、30
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回答者: 男性/ フード/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.9
口コミ投稿日:2023年03月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
評価・昇給制度:アルバイトの昇給は無いです。アルバイトでも、役職によっては手当て
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回答者: 男性/ 店舗運営アルバイト/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.2
口コミ投稿日:2023年05月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
100万円 8万円 0万円 0万円
年収 100万円
月給(総額) 8万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:時給は徐々に上がってきました。ただ、飲食店全般に言えることかもしれませ
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回答者: 男性/ 店舗運営アルバイト/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.2
口コミ投稿日:2023年12月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
100万円 8万円 0万円 0万円
年収 100万円
月給(総額) 8万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:アルバイトの場合は昇給はないと思います。ただ、近年の人手不足もあって徐
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回答者: 女性/ 接客/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2023年06月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 12万円 0万円 0万円
年収 200万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
評価制度:パート、アルバイトからでも試験に合格して、面接に合格すれば契約社員にあ
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回答者: 男性/ クルー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2023年05月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 26万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
評価制度:アルバイトの昇給が厳しいのが気にかかりました。頑張ってる人にはもう少し
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回答者: 女性/ 接客/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 店舗スタッフ/ なし

4.1
口コミ投稿日:2023年12月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
100万円 8万円 2000万円 0万円
年収 100万円
月給(総額) 8万円
残業代(月) 2000万円
賞与(年) 0万円
給与制度:時給は他の飲食店よりも高い印象だし、稼ぎたい人はたくさんシフト入れても
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回答者: 女性/ ホール/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

5.0
口コミ投稿日:2024年01月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
100万円 8万円 1万円 0万円
年収 100万円
月給(総額) 8万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 0万円
給与制度:アルバイトスタッフは賞与はありません。ただ、チーフやマネージャーになる
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回答者: 男性/ 自由/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.1
口コミ投稿日:2023年04月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:給料面はいい方だと思う。 ボーナスも業界ではトップクラス。評価制度:評
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回答者: 女性/ クルー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.1
口コミ投稿日:2022年08月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
120万円 7万円 0万円 30万円
年収 120万円
月給(総額) 7万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:毎月の給与は、自分自身の成長に伴ってグレードが上がっていき、グレードご
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回答者: 男性/ 飲食/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

4.1
口コミ投稿日:2022年08月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
100万円 10万円 0万円 0万円
年収 100万円
月給(総額) 10万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:アルバイトなのでよくわからないが、バイトでも社会保障はある評価制度:あ
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回答者: 男性/ キッチン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.2
口コミ投稿日:2022年12月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 0万円 62万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 62万円
給与制度:有休消化率が高い評価制度:実力主
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回答者: 女性/ 接客/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2022年07月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
100万円 8万円 0万円 0万円
年収 100万円
月給(総額) 8万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:ランクが上がると少しずつだが昇給する。店舗の売上が良かった時など、優待
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.2
口コミ投稿日:2022年05月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 20万円 0万円 55万円
年収 240万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 55万円
給与制度:一般的な事務のお給料だと思います。普通です。評価制度:事務ですので特に
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回答者: 女性/ アルバイト/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ 国際人財開発課/ なし

4.2
口コミ投稿日:2024年04月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
120万円 10万円 0万円 0万円
年収 120万円
月給(総額) 10万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:アルバイトで働いていたため、給与は飲食業界の平均より高いと思います。勤
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回答者: 男性/ バイト/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2023年04月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
100万円 6万円 0万円 25万円
年収 100万円
月給(総額) 6万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 25万円
給与制度:アルバイトでも有給制度を利用することができるのがとても良いと感じた。し
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回答者: 男性/ アルバイト/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2024年04月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
100万円 6万円 1万円 25万円
年収 100万円
月給(総額) 6万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 25万円
給与制度:普通に貰えました。賞与や手当なども普通に貰えます。評価制度:仕事が出来
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回答者: 男性/ ホール/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 食品

3.8
口コミ投稿日:2024年03月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
50万円 10万円 0万円 0万円
年収 50万円
月給(総額) 10万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:アルバイトは基本的に昇給など時給アップの機会はない。しかしながら店舗の
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回答者: 男性/ 調理/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.5
口コミ投稿日:2021年09月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 16万円 0万円 0万円
年収 200万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給はあるが賞与は無い。まあそこはアルバイトなので仕方ない。時給は他の
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回答者: 回答なし/ 製造職/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 製造部門/ バイト社員

3.5
口コミ投稿日:2023年02月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
50万円 4万円 0万円 0万円
年収 50万円
月給(総額) 4万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:近隣のパート平均と同じくらいの時給。安くも高くもない。評価制度:パート
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回答者: 男性/ アルバイトクルー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日:2022年03月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 12万円 0万円 0万円
年収 200万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:シフト時間を超えての残業代は1分単位でしっかり支給されます。評価制度:
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回答者: 女性/ シフトリーダー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.2
口コミ投稿日:2020年09月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:割にあってない評価制度:自己評価と上司からの評価があり2ヶ月に1回チェ
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回答者: 女性/ スタッフ/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.5
口コミ投稿日:2022年12月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:実力によって左右されるとおもう評価制度:評価はバイトでもしっかりしても
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回答者: 男性/ アルバイト/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.4
口コミ投稿日:2023年08月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
50万円 49万円 1万円 0万円
年収 50万円
月給(総額) 49万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 0万円
給与制度:アルバイトは一般的な時給の水準ですが、残業代は1分単位で計算されるよう
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回答者: 男性/ パート/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2024年02月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
50万円 4万円 0万円 0万円
年収 50万円
月給(総額) 4万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:給与面に関しては、現職においても十分に評価されていますが、将来的な成長
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給与制度:飲食店にしては良い方なのかなと思いますが、一般企業からすると... 続きを見る
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