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株式会社ドコモCSの業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
アルバイト・パート
業務委託
その他

回答者: 男性/ 収支管理、契約業務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年09月27日
事業の強み:業務統合による品質と効率化促進事業の弱み:給与水準(人件費)が比較的
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回答者: 男性/ 給与/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 担当

3.6
口コミ投稿日:2021年10月03日
事業の強み:親会社が安泰であるため、会社の存続は問題ないと思われる事業の弱み:人
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回答者: 男性/ 販促企画/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.2
口コミ投稿日:2023年06月11日
事業の強み:自主事業については縮小傾向にあるため、受託業務や法人営業についての展
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回答者: 男性/ カスタマーサポート・ユーザーサポート/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.4
口コミ投稿日:2023年04月21日
事業の弱み:セキュリティの観点から扱っているシステムなどが、旧式のものが多いため
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回答者: 男性/ 講師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2021年01月21日
事業の強み:競合他社がほとんどいない事業の弱み:いわゆるお役所仕事な風土の人もい
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年02月17日
事業の強み:多種多様なドコモのサービスをサポートす
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回答者: 男性/ 管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年05月21日
事業の強み:現場業務に対する改善の取り組み。事業の弱み:イノベーティブな改革が難
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回答者: 男性/ 推進/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年10月14日
事業の強み:ドコモのサービスがある限りは安泰でしょう。事業の弱み:この会社の考え
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年06月08日
事業の強み:日本を支えるインフラ事業を牽引しながら、会員決済系の事業も拡大してい
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月04日
仕事内容:仕事の8割は社内調整であり、外を見て仕事をしていない。いかに社内説明資
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回答者: 男性/ 管理系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年07月11日
事業の弱み:新サービスは、いつも他社に先を
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】管理職への提案などは、しやすく管理職からの声
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】実業務を回しているのは現場というのが
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
仕事内容:【個人の裁量】新規案件の運用、ルール策定は、おか草間目線の次に現場の意
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月27日
雇用の安定性:新卒を限定正社員にしたり、2年後には総合職採用にしたり行き当たりば
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月27日
会社の安定性:NTTグループなので、つぶれる心配がほとんどない生活に根付いた携帯
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月27日
事業での社会貢献:他キャリアと異なり、ライフライン、インフラとしての意識が高い会
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月27日
成長性・将来性:ドコモの完全子会社なので新規領域などへの展開はほぼない携帯電話事
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】現場に丸投げになることが少なくない結
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
雇用の安定性:雇用はとにかく安定してます。NTTのOBやドコモからのOB、ドコモ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:受託していた業務がなくなることはままあるようですので、配置換えはあ
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.0
口コミ投稿日:2023年12月19日
事業の強み:大手通信会社なので、安心・安定して働けるのが最大の強みのように感じま
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回答者: 女性/ オペレーター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

1.9
口コミ投稿日:2020年06月19日
事業の強み:なし事業の弱み:なし事業展望:ツールの内容が様々見直され簡素化してい
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.8
口コミ投稿日:2019年10月05日
仕事内容:良くも悪くも、前時代のまま。書類の作り方も、ファイリングの非効率性も。
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
新規事業への取り組み:AIや5Gなど、これからの時代に求められる分野を実用化して
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
新規事業への取り組み:扱うデータ量や契約数が膨大なため、デスクワークに終始してし
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月02日
仕事内容:支店によりますが社員にやる気がありません。新しいことをしようとすると無
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回答者: 女性/ 総括/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.9
口コミ投稿日:2021年10月29日
事業の弱み:アップルの問い合わせのすばらしさをしると、インフォメーションセンター
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回答者: 回答なし/ 営業アシスタント/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

4.7
口コミ投稿日:2022年02月18日
事業の強み:通信事業は一番強いと思う。次世代端末の開発、情報膨大な顧客データ、様
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月01日
仕事内容:業務内のやり方の改善方法などについては提案はしやすい環境だと思う。すぐ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月13日
会社の安定性:安定の業務です。他の新しく企画された部門や営業業務などは成果次第で
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
事業での社会貢献:携帯やスマホの電波を繋げる、基地局建設に関わる仕事ですが、関東
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
事業での社会貢献:携帯電話やスマホの電波に関する業務で、通信業界の根幹に当たる業
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.8
口コミ投稿日:2019年10月05日
雇用の安定性:ドコモと連なる会社なので、安定性はかなりあります。通信業はここ数十
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.8
口コミ投稿日:2019年10月05日
事業での社会貢献:社会貢献に力を入れているためか、eラーニングでも都度都度そのこ
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回答者: 男性/ 水道/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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