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株式会社ココカラファインヘルスケアの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.1
口コミ投稿日:2023年12月11日
企業カルチャー・社風:とにかく推奨品を売って、利益利益と言っている社風です。組織
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回答者: 回答なし/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ 物流関連

3.3
口コミ投稿日:2023年07月31日
組織体制・企業カルチャーの満足点:わりとフランクだと思います。年功序列感はありま
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回答者: 男性/ 店員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2023年03月25日
企業カルチャー・社風:登録販売者の資格を取る支援は、e-ラーニングを通して行って
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2023年04月22日
企業カルチャー・社風:風通しは、悪いような、いいような、よくわかりませんね組織体
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回答者: 女性/ 接客/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日:2022年07月20日
企業カルチャー・社風:店舗に勤務は基本的に人間関係においてもゆるい。販売において
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回答者: 女性/ 接客/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2022年11月06日
企業カルチャー・社風:去年会社組織が統合したため社風ややりかたなどが、良くも悪く
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回答者: 女性/ ドラッグストアスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.9
口コミ投稿日:2022年02月09日
企業カルチャー・社風:おもてなしを大事にしている所だと思います。組織体制・コミュ
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2021年08月21日
企業カルチャー・社風:本部と店舗だと全く違うと思う。パートと社員の仕事内容がほと
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回答者: 女性/ なし/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.9
口コミ投稿日:2021年09月22日
企業カルチャー・社風:社風はよくわかりません。悪くはないです。組織体制・コミュニ
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.7
口コミ投稿日:2022年03月11日
企業カルチャー・社風:明るく活気があります。組織体制・コミュニケーション:どの店
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回答者: 女性/ 医療事務・医療秘書/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年04月14日
組織体制・コミュニケーション:嫌な人があまりいない。何かあったら、しっかり上長が
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回答者: 女性/ 厄災/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年01月05日
組織体制・コミュニケーション:上司は話しやすいひ
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回答者: 男性/ 薬局長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年09月13日
企業カルチャー・社風:マツモトキヨシと合併したためにマツモトキヨシの影響を大きく
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回答者: 女性/ 登録販売者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年01月25日
企業カルチャー・社風:店長はよく話を聞いてくれる場合が多いですが、それ以上の人に
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回答者: 男性/ 小売業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業本部/ 店長

2.6
口コミ投稿日:2023年08月19日
企業カルチャー・社風:風通しは非常に悪い会社だと思います。組織体制・コミュニケー
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回答者: 女性/ 登録販売者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年05月11日
組織体制・コミュニケーション:現在、どんどん人件費カットを図って現場のスタッフを
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回答者: 回答なし/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年08月18日
企業カルチャー・社風:あまりない。組織体制・コミュニケーション:
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年04月22日
ダイバーシティ・多様性:外国人のアルバイト生が来るようになった。なかなか理解する
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回答者: 女性/ 調剤事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年02月07日
組織体制・コミュニケーション:穏やかな人が多くコミュニケーションが取りやすい。上
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年03月07日
組織体制・コミュニケーション:人は基本的にみんな本当に優しい。この会社の良いとこ
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年05月10日
企業カルチャー・社風:顧客満足度を優先しますが、スタッフの安全にもある程度配慮が
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回答者: 女性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年02月08日
組織体制・コミュニケーション:これも店舗によると思います。ダイバーシティ・多様性
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部

3.2
口コミ投稿日:2022年04月05日
企業カルチャー・社風:矛盾している組織体制・コミュニケーション:コミュニケーショ
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年10月18日
組織体制・コミュニケーション:上司との距離は基本的に近いです。フランクに関わって
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回答者: 女性/ 厄災/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年10月04日
組織体制・コミュニケーション:上司とは話しやすい環境にある。店舗によって違うと思
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回答者: 男性/ 薬剤師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年12月10日
企業カルチャー・社風:店舗によるが、基本的には店舗内の雰囲気はい良い。ダイバーシ
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年08月13日
企業カルチャー・社風:合併を控えているため、あまり良くはない組織体制・コミュニケ
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年05月20日
組織体制・コミュニケーション:社員同士の人間関係は良好で働きやすかったです。万が
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回答者: 男性/ 社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年01月07日
企業カルチャー・社風:本部と現場の意識の差が大きく感じます。いろいろと指示があり
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年04月02日
組織体制・コミュニケーション:店舗ごとではあるが連絡ノートがあり、連絡したいこと
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回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年01月12日
組織体制・コミュニケーション:コミュニケーションはとてもいいです上司にも話しやす
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年02月15日
組織体制・コミュニケーション:店舗次第であるが、上司とも話しやすく人は良い人ばか
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年03月16日
企業文化・社風・組織体制:よい点とはの反面、人間関係のトラブルがたえまないです。
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回答者: 男性/  ドラッグストア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ ドラッグ店舗/ 店長

2.9
口コミ投稿日:2020年12月18日
企業カルチャー・社風:上の言う事が絶対です。力のある者への賛同者が優遇されます。
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回答者: 男性/ 主務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2020年11月27日
企業カルチャー・社風:接客を接遇などと言って、重きを置いていることをアピールして
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