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MXモバイリング株式会社の業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
仕事内容:最近は、携帯を売るだけではどの店舗もやっていけないと思います。一つの手
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回答者: 男性/ 店舗マネジメント/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 店長

3.2
口コミ投稿日:2022年03月10日
事業の弱み:大手携帯電話キャリアの代理店業務が主軸となっており、販売手数料やイン
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
仕事内容:ドコモショップの場合携帯販売(新規、機種変更などなど)、故障受付、プラ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
雇用の安定性:【中途社員でも馴染みやすい風土か】とても働きやすいです。分からない
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
仕事内容:【他部署との関わり】多部署との交流はほとんどない。が、異動や(店内の役
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2018年10月26日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】研修制度は整っているが全く実践で生かされてな
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2018年10月25日
仕事内容:【他部署との関わり】ほぼ他部署との関わりはない。他店舗との関わりはある
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2018年10月25日
仕事内容:【仕事の取り組み方】最低月1でミーティングを行い、必要数や目標数を共有
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2018年10月25日
仕事内容:主にキャリアショップでの勤務。受付をするスタッフがメイン。責任者になる
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
雇用の安定性:若い方が多いです。基本20ー30の女性が多いと感じます。30超えて
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
新規事業への取り組み:【新規事業に関して取り組んでいる事】今は携帯電話販売以外に
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月15日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】研修はかなりの時間と期間を取ってくれるので不
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
仕事内容:店頭カウンターでの手続き、訴求。目標値に対しての実績管理や店舗のメンバ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月15日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】しっかりと役割を与えてくれていたので、社内で
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年08月01日
事業の強み:すでに競合も多く、ましてキャリア法人部直でのやり取りもある企業が多い
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回答者: 男性/ 人事部/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 人事課/ 担当

5.0
口コミ投稿日:2020年07月28日
事業の強み:私がいた時は、携帯ショップ運営ノウハウに長けていたところが強みであっ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2020年08月26日
事業の強み:docomoの一次代理店として大きなシェアを持っているので、doco
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年05月20日
雇用の安定性:雇用の安定性は、大きい企業だけあって、しっかりしている。業績による
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年06月14日
事業の強み:携帯事業や光回線事業を担っているので今後も仕事が無くなることがないと
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月10日
成長性・将来性:携帯販売業界自体今は飽和状態でmvnoに押され…単に携帯販売だけ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月10日
成長性・将来性:3キャリア全て扱っており1次代理でD社が業界最多です。親会社が有
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
仕事内容:docomoショップの運営。主に携帯の販売だが、故障受け付けなど総合的
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回答者: 男性/ 接客・販売/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年08月28日
事業展望:基本的にはモバイル端末の小売が主力事業であるため、在籍当時はまだiPh
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回答者: 女性/ 一般職/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ モバイル事業部/ なし

2.3
口コミ投稿日:2020年08月29日
事業の強み:丸紅グループのバックボーン。事業の弱み:携帯事業が落ち込んでいるので
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】手続きが多岐にわたるが、未経験への教育は本社
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】元気と一生懸命さがお客様にも伝わるため、お客
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2016年09月26日
会社の安定性:通信業なのでスマートフォンや携帯電話が無くならない限りはつぶれない
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】営業成績だけじゃなく、他スタッフの接客力・営
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
雇用の安定性:店舗は人員不足なので細かなことまで教えられる時間がすくない。本社で
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年09月23日
成長性・将来性:【会社の成長について】携帯電話の業界はこれから売上が下がり新規開
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年11月14日
雇用の安定性:雇用は安定していると思います。契約社員の方も働きやすいかと思います
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:【誰に対して役に立っている仕事か】直接的には応対するお客様にと
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年11月12日
事業での社会貢献:お店に来店されるお客様はとても多く、毎日たくさんのお客様のお困
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:【会社の将来性について】今後は代理店だけでは終わらない雰囲気です。
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年01月24日
事業の強み:スマホの普及でこれ以上業績は伸びなさそう。事業の弱み:スマホ以外に稼
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