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MXモバイリング株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
新卒入社

回答者: 回答なし/ 企画事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年02月05日
成長・キャリア開発:各種、資格手当を支給しているため、資格取得に挑戦しやすいとお
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 愛知営業部/ 事務

2.4
口コミ投稿日:2022年06月18日
成長・キャリア開発:接客や販売、営業を今後も続けたいという気持ちを持つ人のみが成
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回答者: 女性/ アシスタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年04月08日
働きがい:年功序列制度もありつつ、実力主義なところも。派遣や契約社員から、正社員
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回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 銀行代理業推進室/ なし

1.6
口コミ投稿日:2023年04月07日
成長・キャリア開発:研修、手当等はほとんどなく、自助努力が求められます働きがい:
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回答者: 男性/ 企画事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年11月17日
働きがい:若くても責任ある仕事を任せてくれます。反面辛いところもありますが、それ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月07日
成長・キャリア開発:【会社で活躍している人の特徴】自分がこの会社で何をしたいのか
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月25日
教育・研修:特に力を入れていない。独学で解決するしかなかったこともある。ありきた
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回答者: 男性/ 人事部/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 人事課/ 担当

5.0
口コミ投稿日:2020年07月28日
成長・キャリア開発:各等級に応じた研修制度あり。働きがい:大企業でありながら、ベ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年09月10日
働きがい:福利厚生がきちんとしているところ。 部署にもよりますが、私の部署はきちん
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:研修体制はよくできてると思います。 アルバイト、契約、正社員雇用がある
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
教育・研修:結構な量覚えることもあり、尚かつ本当に業務を行わなければわからない点
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
教育・研修:研修に関しては入社後一週間程行われます。内容などは丁寧に教えてもらえ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【未経験者の活躍度】仕事内容は慣れたら簡単ですが運用がすぐ変わるのでマ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【若手の活躍度】活躍できると思います。ただ平均年齢が高かったので合わす
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【この会社ならではの仕事の醍醐味】小売業では、当たり前のお店で検品、入
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【不満点、要改善点について】会社の給料体系は、高いんですが雑貨屋を運営
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:雑貨屋を運営している部署に所属していまして、日々の売上、数字を見えるの
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【スキルアップのための取り組み】ヒヤリハット共有 よかった
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