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株式会社LIGの平均年収は506万円、年収範囲は230～1500万円です（19人の正社員の回答）。

株式会社LIGで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを16件掲載中。

株式会社LIGの年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
506万円	230~1500万円	19人

（平均年齢30.7歳）

回答者の平均年収	506万円
回答者の年収範囲	230~1500万円
回答者数	19人

（平均年齢30.7歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	753万円（平均年齢31.7歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	400万円（平均年齢30.0歳）
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）	300万円（平均年齢27.0歳）
クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）	475万円（平均年齢31.8歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	530万円（平均年齢30.6歳）
専門職系（コンサルタント、金融、不動産）	500万円（平均年齢32.0歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	364万円	500万円	8人
30~34歳	483万円	550万円	6人

年収分布

（人）

（万円）

株式会社LIGの口コミを探す

回答者：男性/ 執行役員COO/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ DX事業本部/ 部長

2.5

口コミ投稿日：2023年02月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1500万円	0万円	0万円	0万円

年収	1500万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:
給与制度としては、メンバーレイヤーが月給、リーダーレイヤーが半期年俸制、マネージャー以上は年俸制となっており、ほとんどのメンバーが賞与を含んだ形の報酬体系になっており、年収自体は数年で高まっている状況だと思います。

評価制度:
スキル、能力、クレド目標の評価項目があり、基本的に上長が５段階で各項目で評価をする仕組み。

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回答者：女性/ マーケティング/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2024年02月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	32万円	10万円	0万円

年収	500万円
月給（総額）	32万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	0万円

評価制度:数字的な評価の他に、バリューの体現度を評価する制度でした。しかしバリュ

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回答者：女性/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ デザイン部/ デザイナー

2.8

口コミ投稿日：2023年10月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	40万円	0万円	0万円

年収	500万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:上長によって大きく変わります。以前の上司はあまり評価してくれませんでし

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回答者：女性/ 教育/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年06月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
410万円	30万円	0万円	50万円

年収	410万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

給与制度:給与は高くないが、スキルによる。努力や成果を昇給で表してくれる。評価制

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2024年04月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	43万円	0万円	0万円

年収	500万円
月給（総額）	43万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:年俸制なので賞与はなく、半年に一度査定がありますが、大きく給料が上がる

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回答者：男性/ PM/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

3.6

口コミ投稿日：2023年10月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	45万円	10万円	0万円

年収	650万円
月給（総額）	45万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	0万円

給与制度:賞与は契約上なかったですが雇用契約次第ではある人もいたかもしれません。

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回答者：女性/ マーケティング/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2024年02月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	32万円	10万円	0万円

年収	500万円
月給（総額）	32万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	0万円

給与制度:最近評価制度が新しくなりました。全社で達成しなければ、個人が目標達成し

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回答者：女性/ 財務経理部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2023年12月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	35万円	0万円	0万円

年収	420万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:人事制度は度々変わる。が、人事制度上でかなり良い評価を得ても、昇給がな

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回答者：男性/ 管理部門/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2024年04月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
700万円	0万円	0万円	0万円

年収	700万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:転職時には年収アップするケースが多いと思う。評価制度:会社業績イコール

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年01月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：働いている時間、成果に対してのお給料が見合っていないと感じました。ボー

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月04日

給与水準：制作会社あるあるなのかもしれないけど、給与がとても高いというイメージは

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月01日

評価制度：比較的、一人一人のやりたいことや、向かいたい方向や、個性を大事にしてい

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回答者：男性/ ディレクター/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年02月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	0万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	112万円

給与制度:給与はそこまで高くないが、マネージャーに上がるとかなり高くなる。評価制

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回答者：回答なし/ ウェブ作成/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年12月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	37万円	0万円	150万円

年収	600万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	150万円

給与制度:給与水準は業界でも良い方なのではないかとよく言われておりますし自分でも

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回答者：女性/ エディター/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年06月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
230万円	--万円	--万円	--万円

年収	230万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度:実力主義の会社なので成果を出せば昇進・昇格、それに伴い昇給や賞与も上が

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：昇給のチャンスは年4回～年2回あります。業績が良ければ大幅に上がること

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株式会社LIGの退職金に関する口コミ

回答者：女性/ マーケティング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2024年02月06日

福利厚生:退職金はありません。在宅手当がありましたが、業績不振により廃止となりま

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年俸：3345840円　～　7015320円東京都台東区東上野2-18-7共同ビル10F

会社名	株式会社LIG
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	https://liginc.co.jp/
所在地	東京都台東区小島2-20-11

従業員数	230名
設立年	2007年
資本金	10百万円
代表者	吉原豪
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社LIGの平均年収は506万円、年収範囲は230～1500万円です（19人の正社員の回答）。

株式会社LIGで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを16件掲載中。

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	753万円（平均年齢31.7歳）
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