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株式会社フーレイの業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月04日
仕事内容:訪問営業の基礎が見につきました。ロープレもたくさんやるので、自信がつき
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月07日
成長性・将来性:塾事業を始めとして様々な部門で成長している。将来的には衣食住すべ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月07日
仕事内容:訪問営業であるため、対応力やコミュニケーション能力の向上が図れる。先輩
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
仕事内容:良くも悪くも体育会系の会社です。出勤後、営業するエリアの選定をします。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
雇用の安定性:新卒者も多いですが、中途採用者もかなり多いです。若い人が多いですが
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
仕事内容:白地開拓の営業なので、かなり歩きます。1日で二万歩近く行くときもありま
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年02月15日
事業での社会貢献:生きるための学力が大事というのをこの会社に入って考える様になり
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月14日
事業の弱み:弱みとしては、一軒一軒訪問営業のため今後衰退してい
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
雇用の安定性:白地開拓の営業で徒歩での営業のため、デスクワークばかりやっていた人
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月13日
仕事内容:【個人の裁量】裁量があるといえばありますし、ないといえば全くありません
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月13日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】風通しのいい社風で、役職が高い人でも
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2020年08月19日
事業の弱み:色んな事業に手を出しても見切り発車で結局うまくいかない。事業展望:い
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年09月17日
事業展望:子供は減っているが学習塾は当たり前の時代一人の子供に使うお金が多くなっ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
仕事内容:成績次第で昇給もするし、インセンティブもでる。ボーナスも影響有りのため
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月20日
会社の安定性:時代遅れの考え。営業で短期的に顧客を獲得する手法だが何度も同じとこ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月08日
雇用の安定性:全く皆無。数字を二ヶ月連続で切ると、グループの別会社に異動を強制さ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月06日
仕事内容:とにかく断られる仕事。個人宅の訪問なので、時代に合っていないやり方だと
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月06日
仕事内容:外回りのときは基本的に1人なので、自由ではある。好きなときに休憩を取れ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
仕事内容:成績がノルマを超えていればいつまでも残れると思います。それで良いと自分
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
雇用の安定性:離職率が高い。中途でも新卒でもかなり辞めていった。新卒には入社6ヶ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2019年05月23日
仕事内容:夜遅くまで行う営業のため、帰りが遅くなります。出社が遅いためそれはいい
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2019年05月23日
仕事内容:元気よく、明るくをモットーに仕事している会社です。そのためそれに馴染め
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月06日
新規事業への取り組み:常に変化はありますが、チモロとして新規事業をするというのは
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月06日
新規事業への取り組み:グループ会社で様々な事業をやっているので、事業同士のコラボ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月30日
雇用の安定性:離職率が高いです。4月入社し、他支社の同期が5月頃から少しずつ辞め
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月30日
新規事業への取り組み:フーレイはグループ会社のうちの1つです。グループ会社にはウ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月23日
雇用の安定性:毎月中途入社者が入ってきます。新卒で入社しても5月には既に先輩にな
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月23日
雇用の安定性:雇用の安定性は皆無だと思います。2ヶ月連続で目標が未達成になると、
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月30日
仕事内容:個人宅への飛び込み営業です。塾へ通う対象者がいるいないに関係なく、渡さ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:新入社員は半年の営業を経て、その後希望の職種に行けるという話だっ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2016年02月02日
雇用の安定性:ノルマを達成できないとクビになるなどと、嘘の情報が出回ってることが
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:メインターゲット“勉強をやる気になれない子どもたち”に対し、勉
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:少子化とはいえ、お子さん一人ひとりに親御さんがかける気持ちやより良
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:自分自身が成長出来るように仕事をがんばることが、子どもたちの学
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:他社にはない営業部門の強さが売りだと思います。なかなか自分から
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