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ウエルシア薬局株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。ウエルシア薬局株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを3610件掲載中。ライトハウスは、ウエルシア薬局株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 販売員/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2024年04月05日

企業カルチャー・社風:店舗ガチャが酷く多い時には12連勤になったこともあり本当に

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回答者：男性/ 薬剤師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2022年09月28日

企業カルチャー・社風:社風は自由さがあり、風通しの良い風土が強みだと思います。組

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回答者：男性/ 薬剤師/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年08月26日

組織体制・コミュニケーション:店舗間の格差が大きく、配属された店舗により仕事量が

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回答者：女性/ 正社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2022年06月11日

企業カルチャー・社風:差別化を持って戦わずして勝つ組織体制・コミュニケーション:

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回答者：女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年04月06日

企業カルチャー・社風:お客様第一。働く人を大切にするエリアマネージャーや店長がい

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回答者：男性/ 薬剤師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 平社員

3.2

口コミ投稿日：2022年02月06日

企業カルチャー・社風:頑張り次第で30代でマネージャーにもなれる。ただマネージャ

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回答者：女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年01月28日

組織体制・コミュニケーション:店長による。店舗ガチャ。まともな店長にあたれば業務

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年12月01日

企業カルチャー・社風:風通しの良さは感じない。昔ながらといった印象。挑戦する意欲

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回答者：女性/ 薬剤師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年10月02日

企業カルチャー・社風:若い人にどんどん管理薬剤師をさせようとしているが、早すぎる

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回答者：女性/ 販売職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年07月11日

企業カルチャー・社風:表向きは良い。男性の育児休暇など国や社会へのアピール面では

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回答者：女性/ 販売員/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年03月28日

企業カルチャー・社風:企業としての取り組みは様々だが、現場が振り回されることが多

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回答者：女性/ 薬剤師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 薬剤師

3.2

口コミ投稿日：2022年08月01日

企業カルチャー・社風:大企業なので社員の声は届きにくい。組織体制・コミュニケーシ

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回答者：男性/ 小売/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 店長

4.4

口コミ投稿日：2023年05月17日

企業カルチャー・社風:社員同士の横の繋がりが広い会社。もし上司に聞かなくても他店

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年06月18日

組織体制・コミュニケーション:m&aで大きくなった会社なので、組織間の連絡不足は

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回答者：男性/ 一般社員/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2022年10月14日

企業カルチャー・社風:大きい会社であるため上から下への情報伝達が遅いことが多い。

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回答者：男性/ 店舗運営/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2024年03月02日

組織体制・コミュニケーション:その店舗にいる人によって様々であるのは大前提になる

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回答者：女性/ 薬剤師/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年07月26日

企業カルチャー・社風:人は増えないのに業務量ばかり増え、日々の業務に追われるため

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回答者：男性/ 小売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年07月03日

組織体制・コミュニケーション:多くの会社を取り込んでいるからかと思いますが、コロ

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回答者：男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2022年09月30日

企業カルチャー・社風:挑戦する機会は全くない店舗による組織体制・コミュニケーショ

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回答者：男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2021年04月09日

企業カルチャー・社風:他社との差別化を進めている。差別化の重要性は自分も共感して

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回答者：男性/ 販売スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年12月19日

企業カルチャー・社風:店長までは、誰でもなれると思います。それ以上は、コネクショ

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回答者：男性/ 管理職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 店長

3.0

口コミ投稿日：2021年05月27日

企業カルチャー・社風:良くも悪くも数字至上主義ではない。現場に対しては売上予算を

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回答者：女性/ 調剤事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2021年11月19日

企業カルチャー・社風:マニュアル重視研修が多い組織体制・コミュニケーション:研修

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回答者：男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年11月30日

企業カルチャー・社風:お客様を大切にする。安いものを大量に販売というより、お客様

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回答者：女性/ 一般社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店舗/ 一般社員

3.2

口コミ投稿日：2021年03月18日

企業カルチャー・社風:体育会系です。組織体制・コミュニケーション:パートの人とう

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回答者：女性/ 医薬品登録販売者/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年11月27日

企業カルチャー・社風:一見、大企業らしい取り組みをしています。組織体制・コミュニ

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回答者：男性/ 薬剤師/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2021年11月21日

企業カルチャー・社風:上司の指示は絶対。組織体制・コミュニケーション:従業員同士

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回答者：男性/ 薬剤師/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店舗/ 管理職

4.1

口コミ投稿日：2024年03月05日

企業カルチャー・社風:社歴や年齢が上の人とも、比較的本音で会話がしやすかった。風

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回答者：男性/ サービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年07月31日

企業カルチャー・社風:接客第一です。組織体制・コミュニケーション:1店舗に社員は

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回答者：男性/ ドラッグストアー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業部/ 次長

1.7

口コミ投稿日：2021年07月27日

企業カルチャー・社風:古い体制で変革を好まない。組織体制・コミュニケーション:社

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回答者：回答なし/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 無し/ 無し

2.8

口コミ投稿日：2024年02月29日

企業カルチャー・社風:よくわかりません、組織体制・コミュニケーション:幹部、正社

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回答者：男性/ レジスタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.1

口コミ投稿日：2024年03月30日

企業カルチャー・社風:薬も含め生活用品、食品も自社ブランドにかなり力をいれていま

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回答者：女性/ なし/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.0

口コミ投稿日：2024年04月19日

企業カルチャー・社風:お客様第1組織体制・コミュニケーション:パートやアルバイト

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回答者：女性/ アルバイト/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

4.4

口コミ投稿日：2024年02月04日

企業カルチャー・社風:社員同士の仲が良く、冗談を言い合ったりして社員やアルバイト

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回答者：男性/ 小売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

4.2

口コミ投稿日：2024年03月04日

組織体制・コミュニケーション:店長やパート同士では、交流が盛んな印象でした。ダイ

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URL	https://www.welcia-yakkyoku.co.jp/
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従業員数	8706名
連結従業員数	10094名
設立年	1974年
資本金	100百万円
代表者	松本忠久
決算月	2月
上場年	2008年
平均年収	757万円
平均年齢	57.6歳
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ハウスオブローゼ 3.6 口コミ(611件)
2		株式会社コスモス薬品 3.5 口コミ(3251件)
3		ウエルシア薬局株式会社 3.3 口コミ(3610件)
4		株式会社ファンケル 3.3 口コミ(1921件)
5		日本調剤株式会社 3.3 口コミ(1070件)

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