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株式会社BTMの成長・働きがいの口コミページです。株式会社BTMで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを156件掲載中。ライトハウスは、株式会社BTMへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ バックエンドエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ITエンジニアリング事業部/ なし

4.0

口コミ投稿日：2023年01月20日

働きがいを感じるポイント:
機能実装などで上手くできたとき
他の方と協力してブラッシュアップしているとき

この仕事が向いていると思う人:
向上心がある方、好奇心がある方。
ITエンジニアなので、勉強は必須と思います。
テレワークが多いので、抵抗ない方
文字ベースのコミュニケーションがちゃんとできる方

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回答者：男性/ バックエンドエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ITエンジニアリング事業部/ なし

4.0

口コミ投稿日：2023年01月20日

仕事を通して身につくスキル:ITエンジニアのスキル全般が身につくと思います自分が

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2021年05月13日

成長・キャリア開発：メンバーは、入社後にビジネススキル診断テストを受験して自分の

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回答者：男性/ グループ長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年05月13日

成長・キャリア開発：社内での研修制度や、資格手当、書籍購入補助などがあり、特に自

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回答者：男性/ Web開発エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2021年05月12日

働きがい：「日本の全世代を活性化する」というミッションの元、社員一丸となって仕事

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年11月04日

成長・キャリア開発:資格取得時の受験料支援、学習サイトの利用など支援制度は割と充

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年08月01日

成長・キャリア開発:キャリアは派遣先の企業や案件次第。自分で作っていく必要がある

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回答者：女性/ 営業部/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 一般

3.0

口コミ投稿日：2020年10月20日

成長・キャリア開発:早く昇進したい人はとにかく働いて数字を作るべきである。働きが

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年08月09日

働きがい：エンジニアとして経験したい業種、技術等の要望を伝えると、要望に沿った仕

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年08月09日

成長・キャリア開発：エンジニアのキャリアプランを重視してくれるので、どうステップ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年08月09日

教育・研修：新卒や若手の採用実績がほぼ無いため、ビジネスマナーなどの研修制度につ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年08月09日

働きがい：基本的に自分がやりたい業務や成長したいスキルに合わせて営業が仕事を探し

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年08月09日

成長・キャリア開発：SESとして客先に常駐するにせよ、社内の受託プロジェクトに携

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年08月09日

教育・研修：資格制度や福利厚生などは少しずつ充実してきていますが、教育や研修制度

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年08月09日

成長・キャリア開発：エンジニアのやりたい気持ちを尊重してくれる会社なので、自身の

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年08月09日

教育・研修：現在は社内教育の場が少ない状況です。しかし、動画を使った学習サービス

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年08月09日

成長・キャリア開発：社員の主張を大切にしてくれる会社なので、キャリアプランに沿っ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年08月03日

成長・キャリア開発：受け身から脱却出来、責任ある行動が身に付く印象。昇給評価も年

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年08月09日

教育・研修：SESが主流で客先業務となるため、経験者採用が中心となり教育環境が十

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年08月09日

働きがい：担当営業がキャリアパスをヒアリングし、寄り添った案件の提案を行ってくれ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年08月09日

教育・研修：書籍購入の補助などはあるが、会社主体での教育制度はない。今後整えても

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2018年01月16日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】契約が決まったとき。お客様やアサインしたエン

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2016年07月06日

働きがい：会社の状況が社員総会で発表されるけど、良い報告しかないので、不安になる

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2016年07月06日

働きがい：仕事のやりがいは出向先によって変わる。だから、やりがいがある仕事ができ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2016年07月06日

教育・研修：新卒を採用するらしいけど、教える人がいるの？と思う。良い人も多いけど

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年10月20日

成長・キャリア開発：経験が偏り、新しい事にチャレンジしにくいと考えていた私でも、

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：webデザイナーのボジションでは、現在会社で力を入れているソーシャルゲ

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年10月20日

成長・キャリア開発：今後の生活において、確実に当たり前となるITの知識をを仕事を

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年10月20日

働きがい：自社やパートナーのエンジニアのやりたい事を実現することは大変だが、それ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：私自身、ほぼ未経験で入りましたが、裁量広く仕事を任せて頂いています。ま

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：現在4期目の会社ながら、社員100名を超え、売上も倍々で伸び

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

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会社名	株式会社BTM
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	http://www.b-tm.co.jp/
所在地	東京都渋谷区道玄坂1丁目19-2スプラインビル2F

従業員数	130名
設立年	2011年
資本金	29百万円
代表者	田口雅教
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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(3.4)	NECソリューションイノベータ株式会社口コミ(2018件) 平均年収（正社員） 572 万円残業時間（月間） 31 時間
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社員口コミ回答者：男性 / インサイドセールス / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:支援の制度は特にないが会社としては大きくなっていく気がする働... (続きを見る)

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