回答者： 女性/ コミュニケーションプランナー/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 330万円 | 20万円 | 0万円 | 82万円 |
| 年収 | 330万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 20万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 82万円 |
給与制度:
業績が良ければ、決算賞与が支給されるので、年3回の賞与支給の機会がある。
評価制度:
クライアントの信頼を得られるよう真面目に業務に取り組めば、毎回昇給される。クライアントからの紹介や新規の案件がとってこれる人材になれば、とても高く評価されます。
業績が良ければ、決算賞与が支給されるので、年3回の賞与支給の機会がある。
評価制度:
クライアントの信頼を得られるよう真面目に業務に取り組めば、毎回昇給される。クライアントからの紹介や新規の案件がとってこれる人材になれば、とても高く評価されます。