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テクバン株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年07月01日
女性の働きやすさ:働き辛くはないとおもいます。育休取得後の職場復帰は可能です。男
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回答者: 男性/  / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2020年11月05日
女性の働きやすさ:女性の役職者も多くいるため、働きやすいので
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年07月30日
女性の働きやすさ:働きやすいと思
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回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年10月04日
女性の働きやすさ:ITと聞くと男性が多いイメージですが、女性も結構在籍しておりま
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月07日
女性の働きやすさ:男性社員が女性社員に対してあまり理解を示していない。月経等の体
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月26日
女性の活躍・女性管理職:女性の技術者は少なく、ここ2、3年ほどで増え始めたので、
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回答者: 男性/ 金融システム事業部/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 金融事業部

3.4
口コミ投稿日:2021年12月27日
女性の働きやすさ:割と配慮はあるかと思います。ただし現場になるとどうなるかはわか
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月07日
女性の働きやすさ:先輩の女性社員が積極的にサポートを名乗り出ており、また産休や育
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
女性の活躍・女性管理職:女性マネージャは多くないが、近年では女性の採用が増えたた
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月27日
女性の働きやすさ:女性の役職者がほぼいない。出世したい女性には向かないと思う。育
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月27日
女性の活躍・女性管理職:女性管理職がほぼいない。女性はサポート系の部署に行くか事
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月27日
女性の働きやすさ:産休育休の取得や復帰は出来ている方だと思う。最近で言うようなマ
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月27日
女性の活躍・女性管理職:女性が以前に比べて増えた印象。特にサポート系の部署は女性
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月01日
女性の活躍・女性管理職:ほとんど思いつきません。各々が責任を持って業務に取り組ん
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月01日
女性の活躍・女性管理職:各々がそれぞれ違った部門で、責任を持って業務に励んでいる
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年11月08日
女性の働きやすさ:割と女性のエンジニアも多い。でも自分から動かないとなかなか育て
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回答者: 男性/ 保守/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年05月16日
女性の働きやすさ:比較的、女性が多く男性との割合は半々くらいだ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2017年10月13日
女性の働きやすさ:IT業界の宿命かもしれませんが、女性が圧倒的に少ないです。そう
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2017年10月13日
女性の働きやすさ:育休・産休を取得している社員を多く見かけます。そういう意味では
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年06月19日
女性の働きやすさ:有給休暇とは別に、月に1回、生理休暇を特別休暇として取ることが
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回答者: 男性/ プログラマー/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 開発部

4.2
口コミ投稿日:2020年10月19日
女性の働きやすさ:女性も数名在籍されていたので、働きやすいのではないでしょうか。
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回答者: 男性/ サポート課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.6
口コミ投稿日:2024年02月05日
女性の働きやすさ:多いと思います。休みも取りやすいと
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回答者: 男性/ クラウドソリューションエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 第1事業本部

3.1
口コミ投稿日:2023年03月04日
女性の働きやすさ:ソルジャーとしてなら男女平等に戦力として扱っていますが、管理職
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回答者: 男性/ 事務補助/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日:2023年05月12日
女性の働きやすさ:ITの会社の為社員に男性が多い点から女性には働きづらい職場かも
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