濃建の社風・企業カルチャー・組織体制｜ライトハウス

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株式会社濃建の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社濃建で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを18件掲載中。ライトハウスは、株式会社濃建への転職・就職活動をサポートします！

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雇用形態：

正社員

契約社員

派遣社員

アルバイト・パート

業務委託

その他

すべて

性別：

女性

回答なし

入社経路：

新卒入社

中途入社

すべて

現職 / 退職：

職種：

職種：

建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理他）

回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年10月28日

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】昼休憩以外の定まった休憩時間は無い。夜勤時は休憩時間はゼロ。夜勤時は仕事が終わるまで、定まった休憩時間は本当に無い。

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年10月25日

企業文化・社風・組織体制：1部の先輩従業員は面倒見が良く、可愛がってもらえる。職

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年10月19日

企業文化・社風・組織体制：良い人は本当に仕事も出来て、面倒見もよく、プライベート

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年10月28日

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】昼勤時は必ず昼休憩はある。時間も最

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会社名	株式会社濃建
業界	不動産・建設（建設）
URL
所在地	岐阜県不破郡垂井町

従業員数	73名
設立年	1973年
資本金	35百万円
代表者	石川貴之
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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