口コミ投稿日:2024年01月24日
口コミ投稿日:2023年03月29日
回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.1
口コミ投稿日:2023年06月20日
回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.7
口コミ投稿日:2023年07月03日
回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2021年09月21日
回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店舗建設部/ 主任
3.0
口コミ投稿日:2021年10月18日
回答者: 男性/ 現場監督/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.9
口コミ投稿日:2020年10月29日
回答者: 男性/ 技術工務部 アフターメンテ/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 技術工務部/ 課長
3.4
口コミ投稿日:2021年02月26日
回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.2
口コミ投稿日:2018年10月25日
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2018年10月25日
口コミ投稿日:2024年03月02日
回答者: 男性/ 工事部/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.4
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東京都中央区聖路加タワー
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】業界大手にいるという認識技術力が高い...
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東京都新宿区西新宿1丁目25-1新宿センタービル
不動産・建設・建設
回答者: 女性/ 施工管理/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:支店ごとの集まり、卒業学校ごとの集まりなど、年代問わず参加し...
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東京都中央区京橋1丁目19-11
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回答者: 女性/ 工務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:現場では建設業の色味が強い男性陣、内勤ではインテリ色の強い方...
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東京都港区南青山5丁目1-2青山エリービル 5F
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福岡県福岡市中央区高砂2丁目8-1オヌキ高砂ビル 6F
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東京都墨田区両国2丁目10-14両国シティコア 6F
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】工事に配属されると、長く続けられる...
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東京都新宿区西新宿2丁目6-1新宿住友ビルディング 34F
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】営業所ごとに違いは多少ありますが、和気藹々な...
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3.3
大阪府大阪府門真市門真1048
不動産・建設・建設
回答者: 女性/ ショウルーム部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:ショウルーム部は過酷な上に休みも平日なので離職率が高い。組織...
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3.2
沖縄県宜野湾市大山7丁目8-13
不動産・建設・建設
回答者: 女性/ 土木/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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株式会社イチケンのカテゴリ別口コミ(108件)
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最新の回答:2024年01月24日
- 施工管理 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
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最新の回答:2023年09月12日
- 正社員 / 施工管理 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 男性
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最新の回答:2023年07月03日
- 施工管理 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 男性
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最新の回答:2023年06月20日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社イチケンの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
元はスーパーのダイエーの関連会社でスーパーの改修をメインにして来ただけあって、店舗の改修と新築に関してはスペシャリストな企業です。
組織体制・コミュニケーション:
組織間の交流は少ない。
社員同士のコミュニケーションは作業所内でのコミュニケーションは盛んだが、作業所単位になってしまうことが多い。
ダイバーシティ・多様性:
多様性は無く、性別も施工管理は男性に限られています。