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株式会社ライフサポート・エガワ東北の入社前とのギャップについての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2023年04月12日

回答者： 男性/ センター・倉庫管理・運行・配車管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ なし/ 役職なし

2.1
口コミ投稿日：2023年04月12日
入社前とのギャップ:
支店ごとの人はいい人が多い。なかにはモラルの欠片もない人間がいるが。給料は日々下がっている。給料を改善しない限り仕事に身は入らない。あんまり改善にも期待できない。社員自体も生産性を上げることはもうできないと思う。

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口コミ投稿日：2022年03月26日

回答者： 男性/ 配送/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2022年03月26日
入社時の期待と入社後のギャップ：前職は１回走ってなんぼでしたが今は自分が頑張った
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口コミ投稿日：2018年05月01日

回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日
入社理由・入社後の印象：【入社理由】正規雇用【入社後のギャップ】勤務時間の長い割
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3.6
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3.1
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3.2
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回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
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2.7
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