口コミ投稿日:2022年04月28日
口コミ投稿日:2021年03月24日
回答者: 男性/ ドライバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.6
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3.5
東京都江東区青海2丁目7番4号theSOHO312号室
その他・その他
回答者: 男性/ 訪問販売/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ フィールドセールス/ 一般社員
企業カルチャー・社風:夜中までやるのは当たり前という風習がある。気合い根性、粘り強...
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3.4
大阪府大阪市北区堂島2丁目2-2近鉄堂島ビル 2F
その他・その他
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:風通しの良い会社だと思います。チームとして働いているので、こ...
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3.3
大阪府大阪市西区西本町1丁目5-7
その他・その他
回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員
組織体制・コミュニケーション:コミュニケーションは活発、リーダーも若く優秀で力強さを感じた...
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3.3
東京都渋谷区南平台町15-13帝都渋谷ビル4F・5F
その他・その他
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 主任
企業カルチャー・社風:暑苦しい体育会系昭和企業組織体制・コミュニケーション:話しや...
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3.2
東京都渋谷区恵比寿4丁目20-3恵比寿ガーデンプレイスタワー 16F
その他・その他
回答者: 男性/ アルバイト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
企業カルチャー・社風:あくまでアルバイト同士の話になりますが、あまり業務中に積極的...
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3.0
鹿児島県鹿児島市南国センタービル 5F
その他・その他
回答者: 女性/ スタンドスタッフ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ガソリンスタンド配属
企業カルチャー・社風:アルバイトから社員に上がるにはそこにいる社員よりも利益をあげ...
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3.3
宮城県仙台市青葉区中央1丁目3-1AER 24F
その他・その他
回答者: 女性/ 第二営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:入社2年目くらいでも、実力があれば役職につくことができる。若...
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4.2
宮城県仙台市青葉区国分町3丁目3-5リスズビル 4F
その他・その他
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:未経験での入社でしたが、上司・先輩の方々に丁寧に技術や社内ル...
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3.6
東京都中央区日本橋3丁目10-5オンワードパークビルディング
その他・その他
回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:あまり長く在籍しなかったし、メインな部署ではなかったので、何...
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2.8
愛知県安城市城南町2丁目11番地4
その他・その他
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業理念の浸透:会社理念は夢、信頼、感謝です。夢を持って物事に取り組めば必ず...
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共栄運輸株式会社のカテゴリ別口コミ(23件)
共栄運輸株式会社の回答者別口コミ(5人)
- 営業 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.3
最新の回答:2023年07月05日
- ドライバー 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
2.2
最新の回答:2022年04月28日
- ドライバー 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
2.6
最新の回答:2021年03月24日
- 陸運部 / 陸運課 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
3.6
最新の回答:2023年07月09日
- 秘密 / 秘密 / 秘密 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
1.7
最新の回答:2022年05月31日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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共栄運輸株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
活気がある部署とそうでない部署があるように思います。年功序列のため、運転手間も実力や腕前ではなく、古くからいる人間がリーダーシップを発揮します。
組織体制・コミュニケーション:
活気がある部署とそうでない部署があるように思います。年功序列のため、運転手間も実力や腕前ではなく、古くからいる人間がリーダーシップを発揮します。
ダイバーシティ・多様性:
外国人も在籍していますが、みんな分け隔てなく接しています。