回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 430万円 | 26万円 | 0万円 | 107万円 |
| 年収 | 430万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 26万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 107万円 |
評価制度:
半期ごとの評価の内容で昇進、昇給、ボーナスなどが考慮されます。
目標、達成水準、達成プロセスの三段階に分けた総合評価があります。定期的に1on1を上司と行いつつ、達成水準を満たせているかなどの話し合いがあります。
以前の会社では、どの様な基準で評価されているか不透明でしたたが、今は納得のいく評価を受けることが出来ていると感じます。
半期ごとの評価の内容で昇進、昇給、ボーナスなどが考慮されます。
目標、達成水準、達成プロセスの三段階に分けた総合評価があります。定期的に1on1を上司と行いつつ、達成水準を満たせているかなどの話し合いがあります。
以前の会社では、どの様な基準で評価されているか不透明でしたたが、今は納得のいく評価を受けることが出来ていると感じます。