同じ業界の企業の口コミ
2.9
愛知県名古屋市名東区一社2丁目21
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:中堅社員の退職率が高すぎる為、20代の平社員の上は、40代、...
続きを見る
2.8
神奈川県伊勢原市
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者: 回答なし/ 品質保証/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:昭和の体育会系。ダイバーシティ・多様性:製造工場も併設されて...
続きを見る
3.4
愛知県岡崎市薮田1丁目1-12
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:人柄は良い人が多い。また、若手を成長させようとしてくれる上司...
続きを見る
2.8
広島県広島市西区己斐本町3丁目12-39
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:いい意味でも悪い意味でも広島カラーが強い会社。本社が広島にあ...
続きを見る
3.2
広島県呉市広多賀谷3丁目1-1
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:社訓がありますが、よくわかりません。基本的に職場の雰囲気は悪...
続きを見る
3.5
福岡県北九州市小倉北区中島2丁目1-1
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者: 女性/ リーダー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:きれいごとをいうが、体質は古いまま。基本的に出る杭はのぞまな...
続きを見る
3.1
東京都渋谷区神宮前3−25−15神宮前テラス3F
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:風通しはかなり良い方だと思う。全体的に若めの方が多いこともあ...
続きを見る
3.2
大阪府大阪市北区インターコスモスビル
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者: 男性/ デザイナー/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員
企業カルチャー・社風:イメージだけで人を見るところがあるのでできない人と思われたら...
続きを見る
2.7
広島県廿日市市
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】事務であれば、CADの見積もり等、...
続きを見る
3.1
大阪府大阪市中央区備後町1丁目7-3ENDO堺筋ビル 8F
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:本筋の仕事より、その他の仕事が多い。社内業務がとても多い。目...
続きを見る
MINO株式会社のカテゴリ別口コミ(28件)
MINO株式会社の回答者別口コミ(7人)
- 営業 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
1.6
最新の回答:2023年10月09日
- 工務部 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
4.1
最新の回答:2022年06月22日
- 工務部 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
4.5
最新の回答:2022年06月20日
- 工務部 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
最新の回答:2022年06月15日
- マーケティング 正社員/ 在籍16~20年/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
4.2
最新の回答:2022年06月15日
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
MINO株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
企業理念“価値の創造”を元に、社員が“価値のある仕事”を意識しています。
例えば顧客満足度を維持するために、インサイドセールスがお客様のフォローを行い、お客様センターで見積を行い、営業がお客様からの要望や物件の対応を迅速に行います。
また、工務が現場で正しく奇麗な施工を行い、その施工前・施工中・施工後の写真をお客様に提供することで“MINOに任せていれば安心”を実現すべく働いています。