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コナミスポーツ株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。コナミスポーツ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを2099件掲載中。ライトハウスは、コナミスポーツ株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 店舗/ なし

3.0

口コミ投稿日：2023年04月07日

企業カルチャー・社風:実力次第でしょうか組織体制・コミュニケーション:店舗内は風

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回答者：男性/ スポーツクラブ運営/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 施設運営部/ 支店長

3.7

口コミ投稿日：2022年10月11日

企業カルチャー・社風:やりたいことには積極的にチャレンジできる社風組織体制・コミ

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回答者：男性/ トレーナー/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年01月14日

企業カルチャー・社風:古い会社なだけに社風や方針など河明らかに古い人間が考えそう

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回答者：男性/ 店舗運営/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 施設運営/ マネージャー

1.8

口コミ投稿日：2021年09月04日

企業カルチャー・社風:支店長、副支店長、マネージャー、社員と言う系列だが、会社か

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回答者：男性/ スポーツクラブ運営/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 施設運営部/ 支店長

2.7

口コミ投稿日：2021年06月24日

企業カルチャー・社風:やりたい事には積極的にチャレンジできる組織体制・コミュニケ

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回答者：男性/ スイミング/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2021年03月24日

企業カルチャー・社風:古くからの習慣が根強い組織体制・コミュニケーション:体育会

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回答者：男性/ フィットネス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

2.8

口コミ投稿日：2022年09月03日

企業カルチャー・社風:大きな企業ということもあり、上から情報がおりてくる、下から

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回答者：男性/ パーソナルトレーナー/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.4

口コミ投稿日：2023年12月29日

企業カルチャー・社風:挑戦する機会は多い。研修会のスケジュールが決まっているので

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回答者：女性/ 不明/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.9

口コミ投稿日：2022年11月09日

企業カルチャー・社風:体育会系です。組織体制・コミュニケーション:コミュニケーシ

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回答者：男性/ フィットネスクラブ/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.5

口コミ投稿日：2022年07月16日

企業カルチャー・社風:フィットネス全体を盛り上げようとするイベントなどが多彩でし

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回答者：男性/ ケアスタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 新石切支店

2.8

口コミ投稿日：2022年07月25日

組織体制・コミュニケーション:基本的に忘れっぽい人が多いように思う。お客さんから

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回答者：男性/ インストラクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.9

口コミ投稿日：2021年09月02日

企業カルチャー・社風:チャレンジする姿勢はかなり低い。トップダウンで物事が進むた

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回答者：女性/ スポーツインストラクター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

2.5

口コミ投稿日：2021年11月09日

企業カルチャー・社風:とにかく数字ばかりを気にしています。組織体制・コミュニケー

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回答者：女性/ インストラクター/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.1

口コミ投稿日：2023年09月29日

組織体制・企業カルチャーの満足点:ほめて伸ばす指導は今の時代に適していると思いま

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2019年05月09日

企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】色々な職種があり、キャリアチ

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月30日

企業文化・社風・組織体制：トップダウンの運営が多い事から現場の裁量により大きく開

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2019年05月09日

企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】一人に対する負荷が大きい。働

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月30日

企業文化・社風・組織体制：同じベクトル、運動を通じてのつながりがあるため非常に人

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回答者：男性/ インストラクター/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ マネージャー

3.6

口コミ投稿日：2020年10月10日

企業カルチャー・社風:接客、接遇への教育、安全、安心に対する意識は高い組織体制・

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

企業文化・社風・組織体制：一昔前に比べると社風は硬くなってきているのではないでし

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

企業文化・社風・組織体制：一部には体育会系のノリで圧力をかけたがる人がいる。何で

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

企業文化・社風・組織体制：コスト意識が強い、悪く言えば非常にケチくさいところがあ

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

企業文化・社風・組織体制：仕事を楽しんでいるところ。基本的に明るく爽やかで前向き

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

企業文化・社風・組織体制：絶対的な要員数の不足からくる慢性的なサービス残業や休日

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

企業文化・社風・組織体制：トレーニングが好き、水泳が好き、体操が好き、接客が好き

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回答者：男性/ インストラクター/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年01月07日

組織体制・コミュニケーション:セクション同士の連携はほとんどない。結局は自分が良

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2018年11月15日

企業文化・社風・組織体制：【社員のモチベーション】早い段階から正社員はマネージメ

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2018年11月15日

企業文化・社風・組織体制：【社員のモチベーション】常に自分を高めそれが自身の売り

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回答者：男性/ トレーナー/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

4.1

口コミ投稿日：2023年11月27日

組織体制・コミュニケーション:体育・スポーツ関係の学校出身者や競技成績を残してい

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回答者：男性/ スポーツクラブ運営/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート

2.3

口コミ投稿日：2021年07月16日

組織体制・コミュニケーション:店舗内のコミュニケーションは比較とりやすい。反面、

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回答者：女性/ フロント/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.8

口コミ投稿日：2023年05月24日

企業カルチャー・社風:雰囲気はよく、悪いところはありませんでした。休館日などに研

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回答者：女性/ 支店業務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 契約社員

2.7

口コミ投稿日：2020年12月10日

企業カルチャー・社風:特にありません。組織体制・コミュニケーション:特にありませ

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回答者：回答なし/ インストラクター/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.0

口コミ投稿日：2023年08月17日

企業カルチャー・社風:配属社員が少なすぎて業務が回っていない印象組織体制・コミュ

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回答者：女性/ フィットネススタッフ/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.6

口コミ投稿日：2023年04月18日

企業カルチャー・社風:店舗のほとんどのスタッフごアルバイト雇用のため、みんなで切

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回答者：男性/ スイミング/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート

2.5

口コミ投稿日：2020年06月01日

企業カルチャー・社風:本社が無能本社から支店、支店から本社への通達に時間がかかり

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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株式会社タイトー

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

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会社名	コナミスポーツ株式会社
業界	旅行・レジャー（レジャー・アミューズメント・スポーツ施設）
URL	https://www.konami.com/sportsclub/
所在地	東京都品川区東品川４丁目１０－１

従業員数	1081名
設立年	1973年
資本金	100百万円
代表者	有坂順一
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社東京ドーム 3.6 口コミ(511件)
2		株式会社オリエンタルランド 3.6 口コミ(5837件)
3		株式会社ルネサンス 3.5 口コミ(1221件)
4		株式会社ラウンドワン 3.4 口コミ(1652件)
5		株式会社東祥 3.4 口コミ(513件)

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(3.2)	株式会社ダイナム口コミ(2034件) 平均年収（正社員） 463 万円残業時間（月間） 11 時間
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(3.4)	RIZAP株式会社口コミ(985件) 平均年収（正社員） 431 万円残業時間（月間） 33 時間
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(3.1)	株式会社バンダイナムコアミューズメント口コミ(968件) 平均年収（正社員） 764 万円残業時間（月間） 25 時間
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(2.8)	株式会社ガイア口コミ(925件) 平均年収（正社員） 476 万円残業時間（月間） 29 時間
社員口コミ回答者：男性 / 管理部 / 退職済み（2016年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員企業カルチャー・社風:典型的なオーナー企業。部署によっては風通しは良い... (続きを見る)

(3.3)	株式会社ティップネス口コミ(839件) 平均年収（正社員） 496 万円残業時間（月間） 19 時間
社員口コミ回答者：男性 / アルバイト / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / アルバイト・パート / アルバイト企業カルチャー・社風:挑戦する機会は自分からやりたいと言えばあります。言わなければ... (続きを見る)

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