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株式会社梁瀬産業社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
266万円200~350万円12

(平均年齢46.6歳)

回答者の平均年収266万円
回答者の年収範囲200~350万円
回答者数12

(平均年齢46.6歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
240万円
(平均年齢25.0歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職
(研究・製品開発、生産管理 他)
260万円
(平均年齢48.3歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
350万円
(平均年齢51.0歳)

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社梁瀬産業社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
正社員
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
すべて
女性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
正社員
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
すべて
女性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
現職
口コミ投稿日:2016年08月27日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年08月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:見当たらない。とにかく基本給が低い。残業しないと稼げない。仕事していて
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株式会社梁瀬産業社の退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年01月24日
福利厚生:退職金は出ますが期待しない方がいいです。オフィス環境:共有スペースは業
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3.0
東京都中央区日本橋馬喰町1丁目7-6大日精化工業別館ビル
メーカー・化学
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:場所によるが、残業時間が少ない割には給料が高いと思う。評価制... 続きを見る
3.3
大阪府大阪市中央区和泉町2丁目4-7
メーカー・化学
回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:昇給が低すぎる。他の会社と比較するとがっかり。仕事過刻なので... 続きを見る
3.1
大阪府淀川区宮原41-9
メーカー・化学
回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:昇給は年1回にかかわらず、昇格があればそのタイミングで昇給す... 続きを見る
3.0
大阪府大阪市中央区本町1丁目3-20
メーカー・化学
回答者: 女性/ / 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:低い意外でてこない。福利厚生はよかったとおもう評価制度:新人... 続きを見る
3.3
静岡県掛川市
メーカー・化学
回答者: 男性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
評価・昇給制度:評価は年に2回フィードバックある。ただ、形だけの評価なので、... 続きを見る
3.4
兵庫県伊丹市東有岡5丁目125
メーカー・化学
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:朝早く始業する営業が多い中、朝残業はカウントされずもちろん残... 続きを見る
2.9
東京都中央区日本橋2丁目7-1東京日本橋タワー 14F
メーカー・化学
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:世代別の世の中の平均程度ではある。評価制度:年功序列が基本だ... 続きを見る
3.7
大阪府大阪市平野区瓜破4丁目1-30
メーカー・化学
回答者: 女性/ 内勤営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:ボーナスが決算賞与による一回のみである。決算賞与による為、も... 続きを見る
4.0
岡山県浅口市
メーカー・化学
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:【賞与(ボーナス)制度の特徴】数年前からないようです。しかし... 続きを見る
3.4
東京都港区東新橋1丁目5-2汐留シティセンター
メーカー・化学
回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:【資産形成に関わる福利厚生の有無・金額について】あるが、複雑... 続きを見る

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福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(1件)