回答者: 男性/ 製造技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 製造技術部/ 一般社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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484万円 | 30万円 | 5万円 | 120万円 |
年収 | 484万円 |
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月給(総額) | 30万円 |
残業代(月) | 5万円 |
賞与(年) | 120万円 |
大手の系列ということもあり、給料は県内で高水準。賞与はよほどのことがない限り、基本給の4.4ヶ月以上の支給が本社の組合と経営陣で決められている。
評価制度:
バブル期辺りに入った人達は、年功序列で給料が上がっていたが、今は実績に応じてになっている。
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回答者: 男性/ 製造技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 製造技術部/ 一般社員
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