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ORES COMPANY inc.の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
退職

回答者: 女性/ 飲食業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年12月08日
企業カルチャー・社風:
若い年代が多いため、活気がある職場です。
そのため体力は必要ですが、まだまだ新しい会社なのでみんなで作っていくというスタートアップ的なところもあります。
またどんどん新しいことにチャレンジができるので、成長の機会にはつながります。
海外への出展も増えているために、
海外への出張チャンスもあります。

組織体制・コミュニケーション:
日々の営業の中でのコミュニケーションは必須なので、コミュニケーションは円滑に行われており、お互いの意見をいい試行錯誤してお店をよくしようという意識が浸透していると思います。

また、社長との距離が近いのが印象的で、積極的にコミュニケーションを取ることもできます。

回答者: 男性/ 飲食/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月08日
企業カルチャー・社風:全員主役と言えるような、全社員にチャンスがあり本人のやる気
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回答者: 男性/ サービスマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年12月06日
企業カルチャー・社風:企業カルチャーという大げさなものではないですが、我々の会社
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回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年12月11日
企業カルチャー・社風:会社全体で全員が忖度なく言い合えるような会社を目指していま
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回答者: 女性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年12月10日
企業カルチャー・社風:QACを掲げて、サービス面に関して特化している。また、コン
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年12月06日
組織体制・コミュニケーション:社員は月に1回ある店舗MTGでの、意見交換やコミュ
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回答者: 女性/ ホールスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年12月10日
組織体制・コミュニケーション:社員旅行や俺ファームで農作業の体験、りんご狩り、社
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回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年12月18日
企業カルチャー・社風:ただ業績や数字を求めていくというよりもお客様とのコミュニケ
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年12月23日
組織体制・コミュニケーション:特徴として、社長との距離感の近さがあります。実際に
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年12月21日
企業カルチャー・社風:ただ数字だけを追い求めていくというよりも、お客様、働いてい
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回答者: 男性/ 飲食店/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年12月22日
組織体制・コミュニケーション:この会社に入って色々な人と出会って来ました。最初は
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回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年12月22日
組織体制・コミュニケーション:悩み、失敗、企画、商品開発、将来、休暇、給料などな
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回答者: 男性/ 飲食業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年12月08日
組織体制・コミュニケーション:社長初め、上司との距離が近いので、働いているうちに
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回答者: 男性/ 副料理長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年12月06日
組織体制・コミュニケーション:社員の上層部もほぼ全員が現場で働いていて、社員同士
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回答者: 男性/ 料理長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年12月10日
組織体制・コミュニケーション:年齢差もありますが気がねなく話しあいも出来てバイト
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月23日
企業文化・社風・組織体制:まだそこまで大きな会社ではないこともありますが、社員・
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月23日
企業文化・社風・組織体制:まだそんなに大きな会社ではないこともありますが、社員は
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月06日
企業文化・社風・組織体制:行事などもあるためか会社内の人たちが仲が良いので、同じ
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