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アイ・シー・ネット株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
アルバイト・パート
業務委託
その他
新卒入社

回答者: 女性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年01月12日
企業カルチャー・社風:
Slack、チームス、Outlook(メール)が主なコミュニケーションツールです。ほとんどの社員がリモートで従事、もしくは海外出張中なので、基本はオンライン上でのやりとりで仕事が進みます。

組織体制・コミュニケーション:
中途入社がほとんどなので、入社時期や年齢、経歴も様々です。それもあってか、とてもフラットな雰囲気です。

ダイバーシティ・多様性:
多国籍、多分野、様々なバックグラウンドの方々が集まっています。

回答者: 男性/ 英語校正・翻訳/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年04月21日
組織体制・コミュニケーション:管理職に比較的若い人が多く、未熟で物事をわかってい
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンサルティング事業本部/ シニアコンサルタント

5.0
口コミ投稿日:2021年03月10日
企業カルチャー・社風:社員の才能や実力が重視、尊重される。全体的に風通しがよく、
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年10月18日
企業カルチャー・社風:社歴の浅い社員や事務員など、事務作業要員を軽視しがちな社風
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年12月16日
企業カルチャー・社風:社風はフラットで自由度が高いです。肩書きではなく、さん付け
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.5
口コミ投稿日:2024年03月29日
企業カルチャー・社風:株式会社だか、個人事業主が集まっている組織である感が否めな
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.5
口コミ投稿日:2023年09月25日
組織体制・コミュニケーション:在宅ワークの弊害で気軽なコミュニケーションは取りに
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回答者: 男性/ グローバル事業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.6
口コミ投稿日:2022年05月20日
組織体制・コミュニケーション:フラットな社風で、社員間の相談しやすい環境。有志で
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回答者: 回答なし/ ODAコンサルティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.3
口コミ投稿日:2023年09月27日
企業カルチャー・社風:同僚や先輩などに気兼ねなく相談しやすい雰囲気はある。しかし
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