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株式会社フォーミュレーションI.T.S.の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
その他
回答なし

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年02月16日
女性の働きやすさ:
私の派遣先は女性が多く、休暇の取りやすさや体調面等も理解があり、とても働きやすい職場だと思います。

回答者: 女性/ 無職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年04月14日
女性の働きやすさ:女性も関係なく働きやすいと
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回答者: 女性/ AD/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年08月11日
女性の働きやすさ:配属先になると思いますが、休暇も取りやすく、産休も取りやすいと
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回答者: 女性/ アシスタントディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年02月18日
女性の働きやすさ:女性が多い会社業界的にも女性が増えてきていると思う。働いやすさ
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回答者: 女性/ AD/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年11月02日
女性の働きやすさ:女性は多くいるので働きやすいとは思う。ADや制作の現場が体力的
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回答者: 女性/ 宣伝/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年11月12日
女性の働きやすさ:業界的に残業も多く休みも読めないため働きに
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回答者: 男性/ AD/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年07月15日
女性の働きやすさ:特に男女による働きやすさの違いはない
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回答者: 男性/ AD/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年08月29日
女性の働きやすさ:テレビ業界なので女性
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月21日
女性の働きやすさ:バラエティ番組や情報番組など、番組によってまったくといっていい
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回答者: 女性/ AD/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年10月02日
女性の働きやすさ:女性はたくさんいますが、上にあがるにつれ男の人が多いいめーじで
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回答者: 女性/ アシスタントディレクター/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年10月08日
女性の働きやすさ:男女問わず働きやすいと思います。人事の方も困った時はすぐ相談に
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回答者: 女性/ AD/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 制作

3.0
口コミ投稿日:2021年02月09日
女性の働きやすさ:新卒採用のうち、6割近くが女性だっ
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回答者: 女性/ AD/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年08月11日
女性の働きやすさ:配置される番組によって働きやすさは
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回答者: 女性/ 制作/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ クリエイティブ/ AD

3.6
口コミ投稿日:2022年11月02日
女性の働きやすさ:タフな女性なら働きやすいです。こちらも出向先によりますが、基本
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回答者: 男性/ AD/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年03月22日
女性の働きやすさ:管理職はわからないが、女性AD
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回答者: 男性/ リサーチャー/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 業務委託

2.2
口コミ投稿日:2021年09月11日
女性の働きやすさ:マスコミ業界なので決して働きやすく
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