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株式会社東宝ハウス大田東京の社風・企業カルチャー・組織体制
3.9
119件
株式会社東宝ハウス大田東京の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社東宝ハウス大田東京で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを119件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社東宝ハウス大田東京への転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2023年09月08日
口コミ投稿日:2021年03月27日
回答者: 女性/ 不動産仲介営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
5.0
口コミ投稿日:2021年03月29日
回答者: 男性/ 不動産仲介/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.8
口コミ投稿日:2023年09月10日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
口コミ投稿日:2023年09月10日
口コミ投稿日:2023年09月07日
回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
口コミ投稿日:2023年09月07日
口コミ投稿日:2023年09月07日
回答者: 男性/ 課長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
5.0
口コミ投稿日:2023年10月09日
回答者: 女性/ 受付事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.6
口コミ投稿日:2023年09月06日
回答者: 女性/ コーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.6
口コミ投稿日:2022年06月24日
回答者: 男性/ 課長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
4.0
口コミ投稿日:2022年06月21日
回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2022年06月20日
回答者: 女性/ コーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.4
口コミ投稿日:2022年06月24日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
口コミ投稿日:2022年06月24日
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3.7
東京都新宿区新宿1−14−12玉屋ビル3F
不動産・建設・土地活用
回答者: 女性/ コンサルティング営業部/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:当時は優しい上司・尊敬できる上司も多くいた。(今働いているか...
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3.7
東京都港区赤坂1丁目1-1ザイマックス赤坂111ビル
不動産・建設・土地活用
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:グループ会社として各機能毎に会社が設立されており、幅広いサー...
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4.5
東京都新宿区新宿3−32−2MOTOビル4F
不動産・建設・土地活用
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:一般的にイメージされるような不動産のゴリゴリ営業はありません...
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2.5
大阪府大阪市北区西天満5−2−18三共ビル東館10F
不動産・建設・土地活用
回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:営業と施工管理のタッグは年齢問わず、風通しがいいです。組織体...
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3.5
東京都千代田区丸の内1−11−1パシフィックセンチュリープレイス丸の内29F
不動産・建設・土地活用
回答者: 男性/ 売買営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:勢い・一体感・家族的という社風を掲げている。平均年齢が27歳...
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3.7
東京都新宿区新宿2−3−11VORT新宿御苑9F
不動産・建設・土地活用
回答者: 男性/ 流通事業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:仕事に関しては、自発的に取り組むので社員同士の意見交換などが...
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3.2
東京都中央区京橋2−14−1兼松ビルディング5F
不動産・建設・土地活用
回答者: 男性/ 社員/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部
企業カルチャー・社風:実力主義。組織体制・コミュニケーション:社員同士が仲良いとか...
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3.1
東京都新宿区西新宿6−5−1新宿アイランドタワー9F
不動産・建設・土地活用
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:風通しはいいと思います。組織体制・コミュニケーション:上司は...
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3.3
東京都新宿区西新宿3−7−1新宿パークタワー34F
不動産・建設・土地活用
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:有志で集まって何かやることが多い。展示場は小さなコミュニティ...
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4.3
東京都葛飾区新小岩1−51−18
不動産・建設・土地活用
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
ダイバーシティ・多様性:近頃は、多様性が認められてきていることから、外国籍の方、単身...
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社東宝ハウス大田東京の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
ゴリゴリの営業会社に就職したいという方にはお勧めしません。
各課隔たりなく、皆満遍なくコミュニケーションを取り合っており、課を跨いでも仕事のアドバイスをしてくれる先輩がいたり、褒めてくれる人がいる。
協力し合いながらも、仕事になるとライバルみたいな関係で…
切磋琢磨し合える楽しい会社なので、締めるところは締める、抜くところは抜くが出来る方にはお勧めです。
組織体制・コミュニケーション:
社長、課長、課長代理、主任、一般社員という構図であるが、皆営業職を希望しており余り管理職希望者が見受けられないのが現況である。
管理職をやりたければ入社時にその様にサクセスしてもらえれば十分にチャンスはあるのでは?
社員同士のコミュニケーションに関しては前問いに回答したので、そちらをご参照ください。
ダイバーシティ・多様性:
現在もハーフのスタッフもおり、人種や国籍には柔軟なイメージがあるが、最低限の日本語での会話は必要になります。
多種多様なタイプの人間が働いており、あまりこれといった特徴はないが、明るい人が多い印象。
あまり体育会系ではない。優しい人が多い感じです。