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株式会社ケーウェイズの成長・働きがいの口コミページです。株式会社ケーウェイズで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを45件掲載中。ライトハウスは、株式会社ケーウェイズへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ SE/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年05月17日

成長・キャリア開発:
新人にとってはかなりいい会社かなとは思います。研修もあり、その後すぐプロジェクトメンバーとして参加させてもらうことができるのでやる気があればどんどん成長していけます。

働きがい:
自分の作ったものが社会で使われているという実感が得られます

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2019年01月29日

働きがい：ケーウェイズが得意とするRFIDは、世の中の身近なところから一般には見

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月30日

成長・キャリア開発：プログラム開発をするだけでなく、お客様と打合せをしたり、打合

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2019年01月29日

働きがい：ケーウェイズのシステム開発は数か月以内の小・中規模開発がメインです。一

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2019年01月29日

成長・キャリア開発：若い年代から顧客と対峙し、システム開発の上流工程から開発全般

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月01日

成長・キャリア開発：弊社で開発するシステムは、RFIDタグを読み取る特殊はハード

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月01日

成長・キャリア開発：?利用頻度の高い業務システムに多く携わることができるので知識

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月28日

教育・研修：若手の教育に関しては、非常に充実した教育を行っている。自分たちの時代

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月28日

働きがい：直接ユーザーやメーカー担当者と会話できる位置にいるので、システムを通じ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月01日

教育・研修：社内独自の教育制度は整っておらず、社外研修やセミナー等を受講する形と

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月28日

成長・キャリア開発：自分にとって新たな技術を経験する場面でも可能性が見えてきてい

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2019年01月29日

教育・研修：基礎技術から最新技術まで幅広いITスキルセミナーを自由に希望して受講

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月01日

働きがい：お客様からこういうことができるシステムを開発して欲しいとの要望があり、

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月01日

働きがい：顧客の業務を改善するために要求をどのように実現するか、自分にとって経験

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月01日

成長・キャリア開発：顧客に寄り添って業務を進めていく中で、新しい取り組みを行い、

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2019年01月29日

教育・研修：新卒を除く階層別での必須となる研修は決まっていないが社外研修を望んで

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月30日

教育・研修：新卒を採用をするようになったのが、ここ数年ということもあり、経験が浅

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月28日

成長・キャリア開発：チャレンジを許容する風土があり、経験できないでいたために今ま

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月01日

働きがい：日々新しい技術にチャレンジしながら、モノづくり（システム開発）を行う事

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月01日

成長・キャリア開発：目の前の仕事（システム開発）を行う事に精一杯となる事が多く、

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会社名	株式会社ケーウェイズ
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	http://www.khwayz.jp
所在地	神奈川県横浜市港北区新横浜3丁目7-3リーフスクエア新横浜ビル７Ｆ

従業員数	22名
設立年	2010年
資本金	20百万円
代表者	諸田健一
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

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