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株式会社エンジョイの平均年収は418万円、年収範囲は200～950万円です（13人の正社員の回答）。

株式会社エンジョイで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを17件掲載中。

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株式会社エンジョイの年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
418万円	200~950万円	13人

（平均年齢31.1歳）

回答者の平均年収	418万円
回答者の年収範囲	200~950万円
回答者数	13人

（平均年齢31.1歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	600万円（平均年齢29.0歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	300万円（平均年齢43.0歳）
専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）	375万円（平均年齢50.0歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	373万円（平均年齢28.6歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	350万円（平均年齢24.0歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	400万円	500万円	6人

年収分布

（人）

（万円）

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回答者：男性/ プログラマー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ ITソリューション部（SES派遣）

1.8

口コミ投稿日：2022年05月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
261万円	20万円	0万円	21万円

年収	261万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	21万円

給与制度:住宅補助は都内在住でないと支給されない。支給されたとしても15000円

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2023年03月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	125万円

給与制度:昇給は年一回で、11月にあります。賞与は1ヶ月分保証＋業績賞与となりま

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2021年09月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	125万円

給与制度:昇給率は、一般の企業と比べても２倍以上であり、基本給を上げていこうとい

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回答者：男性/ SE/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2023年06月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	0万円	0万円	0万円

年収	400万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:昇給は比較的しやすいと思います。賞与は年に一回出ます。昇給も年に一回で

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月04日

評価制度：基本的に開発現場での就業となるため、普段の仕事ぶりを直接上長に評価され

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年04月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	10万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	10万円

評価制度:客先での仕事がメインになります。評価してくれる自社の社員は居ないため評

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月01日

給与水準：適切な給与をいただいていると感じております。評価軸も明確なため、自分の

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月04日

給与水準：現状の給与に満足しています。ノルマ的な考えはありませんが、適宜、適切な

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月04日

給与水準：努力せずに、多くの給料がもらえる会社ではありません。逆に言うと努力すれ

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年12月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：基本的に開発現場での就業となるため、普段の仕事ぶりを直接上長に評価され

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株式会社エンジョイの退職金に関する口コミ

回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年12月24日

福利厚生：退職金は、入社3年目より会社負担で退職金掛け金を支払っていただけます。

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回答者：女性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:平社員は時間管理者、役職者になると裁量労働制になり残業代が固... 続きを見る

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会社名	株式会社エンジョイ
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	https://en-joy.co.jp
所在地	東京都台東区上野6-1-11　平岡ビル9F

従業員数	70名
設立年	2013年
資本金	1百万円
代表者	武井　謙一
決算月	10月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社エンジョイの平均年収は418万円、年収範囲は200～950万円です（13人の正社員の回答）。

株式会社エンジョイで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを17件掲載中。

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社員口コミ回答者：女性 / 人事 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍16～20年 / 正社員給与制度:従来の住宅補助制度がなくなり、単身者にはキツくなってきている... (続きを見る)

(3.2)	富士ソフト株式会社口コミ(3878件) 平均年収（正社員） 477 万円残業時間（月間） 29 時間
社員口コミ回答者：男性 / SE / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 無し給与制度:昇給は、ほとんどないに等しいです。賞与は評価によってかなり額... (続きを見る)

(3.1)	株式会社システナ口コミ(2799件) 平均年収（正社員） 394 万円残業時間（月間） 22 時間
社員口コミ回答者：女性 / ソフトウェア系技術職 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / フレームワークデザイン事業部給与制度:年1回または部門によっては2回昇給のタイミングがあります。賞... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2018年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:給与は低く、かつ他の福利厚生や退職金もないため働くモチベーシ... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / 品質マネジメント企画職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員 / 品質マネジメント革新部 / エキスパート給与制度:明確な定義と細かい業績評価制度があるが、細かい補正の結果、結... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / エンジニア / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍11～15年 / 正社員 / マネージャー評価制度:年に一度の目標設定があり、達成度評価と行動評価がある。... (続きを見る)

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(3.7)	サングローブ株式会社口コミ(1698件) 平均年収（正社員） 610 万円残業時間（月間） 35 時間
社員口コミ回答者：男性 / インサイドセールス / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:インセンティブの還元率はでかいが決算賞与やボーナスのようなも... (続きを見る)

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	600万円（平均年齢29.0歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	300万円（平均年齢43.0歳）
専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）	375万円（平均年齢50.0歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	373万円（平均年齢28.6歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	350万円（平均年齢24.0歳）

株式会社エンジョイの年収・給与

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