回答者: 男性/ DXコンサル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ スマートファクトリー事業部/ コンサルタント
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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500万円 | 40万円 | 0万円 | 20万円 |
年収 | 500万円 |
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月給(総額) | 40万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 20万円 |
Q毎に上司と進捗確認し当初の目標に対する進捗と、そもそもの目標が適正だったかを確認する。
最終的な査定は年に一度数値化された目標に対しどうだったか査定が行われるが、事業部としての実績や会社としての実績と個人の実績は直結している為、個人目標が達成していれば自ずと会社の業績が良くなる。
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
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