回答者： 女性/ 携帯電話販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 副店長（主任）
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 330万円 | 23万円 | 3万円 | 54万円 |
| 年収 | 330万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 23万円 |
| 残業代（月） | 3万円 |
| 賞与（年） | 54万円 |
給与制度:
賞与（ボーナス）が3回あるのが、1回はさほど多くはないです。
どうしても実績重視の評価なので、販売実績がいい人はもっともらえますし、そうでない人は少ないです。
他にもインナー制度や資格手当があるので頑張り次第で収入アップのチャンスはあります。
評価制度:
昇格はやる気とある程度の実績があれば誰にでもチャンスがあります。
年功序列もないので入社1年目でも役職のチャンスはありますし、年下の上司も頻繁にあります。
賞与（ボーナス）が3回あるのが、1回はさほど多くはないです。
どうしても実績重視の評価なので、販売実績がいい人はもっともらえますし、そうでない人は少ないです。
他にもインナー制度や資格手当があるので頑張り次第で収入アップのチャンスはあります。
評価制度:
昇格はやる気とある程度の実績があれば誰にでもチャンスがあります。
年功序列もないので入社1年目でも役職のチャンスはありますし、年下の上司も頻繁にあります。
株式会社NDPの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 女性/ 販売職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 副店長
会員登録（無料）はこちら