口コミ投稿日:2023年11月13日
口コミ投稿日:2018年12月20日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2018年12月20日
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2018年12月20日
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2018年12月20日
口コミ投稿日:2018年12月20日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2018年12月20日
口コミ投稿日:2020年03月23日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2020年03月23日
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東京都港区浜松町2丁目4-1
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:働き方改革の影響からか、非常に休日の消化率が高いです。また、...
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東京都豊島区南大塚3丁目33-6
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回答者: 女性/ 婚礼部施行課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:勤務時間は平日が7時間~7時間半、土日祝日が11時間15分~...
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東京都新宿区西新宿2丁目2-1
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回答者: 男性/ ウエイター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 料飲部/ キャプテン
勤務時間・休日休暇:休暇は月9日、有給にいくつか種類もあり取得率も高い多様な働き...
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三重県四日市市鵜の森1丁目4-28ユマニテクプラザ 5F
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回答者: 女性/ フロント/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:各店舗に配属の方で、社員は必ず夜勤があります。日勤3勤務→夜...
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2.9
兵庫県神戸市中央区
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3.2
愛知県名古屋市中区錦3丁目23-18ニューサカエビル 8F
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:部署によってはサービス残業をしているところが多々ある。月に残...
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3.0
沖縄県那覇市おもろまち2丁目6-40
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回答者: 男性/ レベニューマネージャー/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:非常に良いと思います。現場はシフト制で、事前に休み希望を提出...
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3.3
神奈川県横浜市西区高島1丁目2-8京急グループ本社内
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:基本的に残業はない。定時厳守。残業が発生した場合ももちろん残...
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3.0
広島県広島市南区ホテルグランヴィア広島 1F
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:基本的に9時間拘束の8時間勤務(休憩1h)。残業は必ずと言っ...
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2.8
静岡県焼津市栄町2丁目2-21
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回答者: 男性/ ルートセールス/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:強制的に残業をさせられることはなく、必要な業務が終了すれば上...
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Hifリゾート株式会社のカテゴリ別口コミ(27件)
Hifリゾート株式会社の回答者別口コミ(5人)
- マネージャー / 宿泊 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
2.1
最新の回答:2023年11月13日
- 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他) 正社員/ 現職/ 男性
2020年時点の情報
最新の回答:2020年01月15日
- 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他) 正社員/ 退職済み/ 女性
2017年時点の情報
最新の回答:2020年03月23日
- 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他) 正社員/ 退職済み/ 女性
2018年時点の情報
最新の回答:2018年12月20日
- 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他) 正社員/ 退職済み/ 女性
2017年時点の情報
最新の回答:2018年10月17日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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回答者: 男性/ 宿泊/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ マネージャー
休憩時間はあるが如何せん人出不足でフロントから呼び出しがあって対応しなければならないことが多々ある。実際このコロナ禍の半年あまりで立て続けに三人も退職してしまったが補充は行われず次誰が辞めるのかピリピリしている。
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そもそもリモートワークや副業などをするスキルを持っている社員が全くと言っていいほどいなく禁止されているのかされていないのか分からない。以前調理関係の社員が他の店でアルバイトしていたが見逃されていてその後退職しました。