口コミ投稿日:2021年06月07日
口コミ投稿日:2020年06月19日
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.0
口コミ投稿日:2019年03月25日
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年03月25日
口コミ投稿日:2020年10月21日
回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.1
口コミ投稿日:2019年08月06日
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年08月06日
口コミ投稿日:2019年03月25日
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年03月25日
口コミ投稿日:2019年08月06日
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年08月06日
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3.3
東京都港区六本木1丁目6-1泉ガーデンタワー27F
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回答者: 女性/ セールスサポート/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
女性の働きやすさ:男女ともに活躍しており、女性のマネージャーなども多い。...
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3.6
愛知県名古屋市中区錦2丁目15-15豊島ビル
その他・その他
回答者: 女性/ 企画/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託
女性の働きやすさ:女性の管理職は聞いたことがないです。休暇のとりやすさは男女で...
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3.1
東京都渋谷区代々木3丁目22-7新宿文化クイントビル 3F
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3.9
北海道札幌市中央区北一条西9丁目3-1南大通ビルN1-6F
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 営業部/ 課長
女性の働きやすさ:女性の比率は50%。結構ン産休育休後ママさん社員として戻って...
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3.0
東京都台東区寿4丁目1-2三栄寿ビル
その他・その他
回答者: 女性/ MD/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 家電/ なし
女性の働きやすさ:時短勤務や産休、育休はあり、問題なく取れている為子育て中でも...
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2.8
富山県富山市豊田町1丁目3-31
その他・その他
回答者: 回答なし/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
女性の働きやすさ:社員は女性が多いので、女性にとっては居心地がいいと思う。休暇...
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2.8
大阪府大阪市北区西天満3丁目1-6辰野西天満ビル 5F
その他・その他
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:営業に関しては圧倒的に男性が多かった。制作などを行う部署に関...
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3.2
東京都目黒区東山1丁目5-4KDX中目黒ビル 6F
その他・その他
回答者: 男性/ ディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
女性の働きやすさ:女性が多く活躍している環境だった。細かいところにもよく気付く...
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3.0
東京都新宿区新宿2丁目4-3
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3.5
東京都千代田区飯田橋1丁目10-3
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回答者: 男性/ 教員・教師、講師/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
女性の働きやすさ:夜遅くまで、働くことに対して、問題がなければ、女性でも働ける...
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株式会社ブリーズUSERのカテゴリ別口コミ(72件)
株式会社ブリーズUSERの回答者別口コミ(9人)
- エンジニア 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
3.7
最新の回答:2023年06月15日
- ITサポート 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
3.9
最新の回答:2022年05月18日
- 事務職 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2021年時点の情報
2.0
最新の回答:2021年08月10日
- エンジニア 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
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4.0
最新の回答:2021年06月07日
- 事務 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2020年時点の情報
4.0
最新の回答:2020年06月19日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社ブリーズUSERの評判・口コミ 女性の働きやすさ
回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
妊娠報告後、派遣期間の区切りがついたタイミングで、延長・新現場に派遣せず本社勤務に切り替えてくれたのがとてもありがたかった。本社勤務の際も基本的にリモートワークにしてもらえていたので、通勤ラッシュの心配や、休むほどではない(勤務はできるが家を出るのは不安という)程度の悪阻の際の不安がなかった。そのため、産休までほぼ休まずに出勤できた。