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株式会社メディロム・ヒューマン・リソーセスの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
回答なし

回答者: 女性/ セラピスト/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

4.4
口コミ投稿日:2022年08月26日
成長・キャリア開発:教育機関が業界最高峰な上に、オーナーに教育費用を負担してもら
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回答者: 女性/ りらく/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

5.0
口コミ投稿日:2023年10月10日
仕事の裁量権:活躍する機会はあります希望した店舗にも行きやすいしスタッフを大切に
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回答者: 女性/ セラピスト/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年11月21日
成長・キャリア開発:交通費や時給は出ませんが、本社で日曜日以外は研修があります。
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回答者: 女性/ セラピスト/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年08月21日
成長・キャリア開発:研修の種類が豊富で、自身の能力や役職に合った研修を受けられる
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回答者: 女性/ セラピスト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.3
口コミ投稿日:2023年05月16日
働きがい:お客様から直接「ありがとう」を言っていただけるので、誰かの役に立ってる
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回答者: 男性/ 施術担当者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.2
口コミ投稿日:2023年10月20日
働きがい:お客様の笑顔が直接みれ
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回答者: 女性/ セラピスト/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 業務委託

2.5
口コミ投稿日:2022年02月17日
成長・キャリア開発:研修もあります。働きがい:お客様からありがとうといっていただ
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回答者: 女性/ CLP(ケアライフプランナー)/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2022年02月09日
成長・キャリア開発:店舗配属前に研修がある。最低限のテストに合格しないと店舗で働
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