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PHC株式会社の医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答なし

回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年01月15日
勤務時間・休日休暇:有給休暇は2年目以降、25日もらえる。取得のしやすさは部署ご
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口コミ投稿日:2023年05月09日

回答者: 男性/ 品質管理・保証/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 42万円 8万円 200万円
年収 800万円
月給(総額) 42万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 200万円
給与制度:昇給は前年度に設定した評価に基づき設定される。評価が過達成ならば大きく
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回答者: 男性/ 品質管理・保証/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月09日
勤務時間・休日休暇:ホワイト100企業の認証を維持するため、残業時間は原則ゼロ、
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回答者: 男性/ 品質管理・保証/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月09日
福利厚生:退職金は確定拠出式。カフェテリア補助として年10万円相当のポイントがあ
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回答者: 女性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年10月06日
企業カルチャー・社風:良くも悪くも大手企業のような雰囲気をもっているためゆったり
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回答者: 女性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年01月02日
福利厚生:かなり整っていると思います。新入社員および転勤者には住宅補助が出ていま
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回答者: 男性/ 品管/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年10月08日
企業カルチャー・社風:社員同士で助けある雰囲気があり、一人で課題を抱え込むことが
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回答者: 女性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 研究開発/ 一般

3.1
口コミ投稿日:2022年03月12日
勤務時間・休日休暇:年間休日は125日以上あり、有給休暇も25日あるので休みはか
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回答者: 男性/ 品管/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年10月08日
事業の強み:他社を凌駕するモノづくり力が一番の強みだとおもいます。事業の弱み:技
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回答者: 女性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 研究開発/ 一般

3.1
口コミ投稿日:2022年03月12日
事業の弱み:新商品がなかなか出てこない。事業展望:成長性はあまりないと感じる。他
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口コミ投稿日:2022年10月08日

回答者: 男性/ 品管/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年10月08日
成長・キャリア開発:医療機器の開発や製造に求められる特殊な規制やガイドラインに関
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口コミ投稿日:2022年03月12日

回答者: 女性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 研究開発/ 一般

3.1
口コミ投稿日:2022年03月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
440万円 25万円 0万円 140万円
年収 440万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 140万円
給与制度:平均~平均以上ではないかと思う。評価制度:年に三回上司と面談しキャリア
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回答者: 女性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年10月06日
福利厚生:福利厚生は元々パナソニックが母体だっただけあってとても充実していたと思
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口コミ投稿日:2024年01月15日

回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年01月15日
女性の働きやすさ:有給休暇が多く、プラスでGWや年末年始などに特別休暇があるため
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口コミ投稿日:2023年05月09日

回答者: 男性/ 品質管理・保証/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月09日
女性の働きやすさ:数名の管理職はいるが
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口コミ投稿日:2022年10月08日

回答者: 男性/ 品管/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年10月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:周辺地域の他企業に比べると給与水準ははるかに高く、給与面での不満はなし
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口コミ投稿日:2022年03月12日

回答者: 女性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 研究開発/ 一般

3.1
口コミ投稿日:2022年03月12日
女性の働きやすさ:育休・産休を取られている方は多く、女性にとって働きやすい環境で
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回答者: 女性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年01月02日
勤務時間・休日休暇:プロジェクトにもよりますが繁忙期は残業も多くなることが多々あ
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口コミ投稿日:2022年01月02日

回答者: 女性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年01月02日
女性の働きやすさ:女性の管理職の方や産休後も復帰されてバリバリ働かれている方も多
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口コミ投稿日:2022年01月02日

回答者: 女性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年01月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:年功序列であることが多いです。あとは運次第なところも多少はあるかと…上
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回答者: 男性/ 品管/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年10月08日
勤務時間・休日休暇:土日は休みであり、お盆や正月も長期休暇あり。多様な働き方支援
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口コミ投稿日:2022年10月06日

回答者: 女性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年10月06日
成長・キャリア開発:資格取得や研修などの制度は整っていますが、それがどれだけ成長
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回答者: 男性/ 品管/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年10月08日
福利厚生:他社との比較をしたことがなく分からない。オフィス環境:非常に快適な事務
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回答者: 女性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 研究開発/ 一般

3.1
口コミ投稿日:2022年03月12日
福利厚生:カフェテリアプランがあり毎年10万円分のポイントが付与される。家族手当
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回答者: 女性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 研究開発/ 一般

3.1
口コミ投稿日:2022年03月12日
ダイバーシティ・多様性:東京本社では中途採用者も多く様々なバックグラウンドを持っ
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口コミ投稿日:2022年10月08日

回答者: 男性/ 品管/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年10月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:製造会社のイメージだったが、医療系の知識も必要で
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回答者: 女性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年10月06日
勤務時間・休日休暇:休日多く、休暇も取りやすくワークライフバランスがしっかり確保
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口コミ投稿日:2022年03月12日

回答者: 女性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 研究開発/ 一般

3.1
口コミ投稿日:2022年03月12日
働きがい:働きがいはあまりない。若手もしくは年配の社員が多く、中堅社員があまりい
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口コミ投稿日:2022年10月08日

回答者: 男性/ 品管/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年10月08日
女性の働きやすさ:育休など取得しやすい雰囲気で女性も働きやす
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