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郡東エクスプレス株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2024年06月09日

回答者： 回答なし/ ドライバー/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日：2024年06月09日
企業カルチャー・社風:
上長にいえば大型までのステップアップをフォローしてくれるので、頑張りたい人には良いと思います。

組織体制・コミュニケーション:
深夜出勤なので他の社員と話す機会は少ない。

ダイバーシティ・多様性:
海外の方はいませんでした。

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口コミ投稿日：2022年12月29日

回答者： 回答なし/ ドライバー/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日：2022年12月29日
企業カルチャー・社風:大型免許を取得すれば、そのルートに就くことができますが空き
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3.3
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2.4
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3.5
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4.2
東京都品川区西五反田７−２２−１７ＴＯＣビル４Ｆ
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回答者： 男性/ ドライバー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 業務委託
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2.8
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3.3
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