口コミ投稿日:2023年06月12日
口コミ投稿日:2024年02月05日
回答者: 男性/ 病院戦略コンサルタント/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンサルタント/ 一般職
2.9
口コミ投稿日:2023年09月01日
回答者: 男性/ 税理士補助/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし
3.7
口コミ投稿日:2020年12月17日
回答者: 男性/ コンサルタント/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.3
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3.7
東京都新宿区大京町22-1グランファースト新宿御苑8階
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
入社理由・入社後の印象:基本的に仕事は自分でつくるというスタンスなので、教える環境が...
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3.5
東京都千代田区有楽町1丁目1-2東京ミッドタウン日比谷 日比谷三井タワー
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者: 男性/ ディレクター/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:特にない。想定通りの外資系企業。実力主義。...
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3.6
東京都港区北青山2丁目12-16北青山吉川ビル 3F
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者: 男性/ ITコンサル/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ DX事業部/ アソシエイト
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前に多くの面接・面談を行い理解を深めることが出来たためギ...
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3.3
東京都千代田区秋葉原センタープレイスビル 8F
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:オープンな会社といいつつ実際はそうでない。...
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3.3
東京都港区芝浦3丁目4-1グランパークタワー 3F
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者: 女性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:良くも悪くも配属先に大きく左右されるが、新卒は顧客側に採用さ...
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3.2
東京都目黒区目黒1丁目24-12オリックス目黒ビル 2F
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
入社理由・入社後の印象:【入社理由】飲食店広告に携わり、飲食業界を盛り上げていきたか...
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3.0
東京都千代田区丸の内2丁目7-3東京ビル 16F
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
入社理由・入社後の印象:小さな会社のため業務部にきちんとした人材を配置する余裕がない...
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3.7
東京都千代田区丸の内1丁目4-1丸の内永楽ビルディング 24F
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ IES/ コンサルタント
入社時の期待と入社後のギャップ:コンサル業界ということもあり、ロジックで詰められる日々を過ご...
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3.4
東京都小金井市東町4丁目33-8
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者: 男性/ ルート営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:残業少なくする改革は取り組んでいますが部署によってはまだまだ...
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2.9
東京都港区南青山1−15−14新乃木坂ビル4F
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者: 男性/ 無し/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:本社勤務と書いてあったがいきなり出向を言い渡される。風通しが...
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株式会社日本経営のカテゴリ別口コミ(73件)
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- 主任 / コンテンツ制作 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
4.2
最新の回答:2024年01月26日
- コンサルタント / 一般職 / 病院戦略コンサルタント 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
2.9
最新の回答:2024年02月05日
- 管理職 / コンサルタント 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
4.8
最新の回答:2023年06月12日
- コンサルタント 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 回答なし
2022年時点の情報
3.2
最新の回答:2022年08月24日
- 制作 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
4.8
最新の回答:2022年08月15日
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株式会社日本経営の評判・口コミ 入社前とのギャップ
回答者: 男性/ コンテンツ制作/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 主任
独特な研修・ルールが多い。
基準行動の徹底のためや、チーム内での結束を図るための合宿などがある。