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オフィスHanako株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年10月10日
企業カルチャー・社風:
年齢に関係なく、挑戦、頑張る社員を応援する風土がある
資格取得の補助金制度などもその一つ

組織体制・コミュニケーション:
部署を超えての繋がりもあり、社員同士で旅行や登山に行くこともある。
社員自らボウリング大会やBBQを企画して、社員同士の交流を深めている。

ダイバーシティ・多様性:
女性が多い職場ではあるものの、性別を意識する場面はほとんどないくらい、社員同士の仲が良い。

回答者: 女性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 施工管理/ 主任

1.3
口コミ投稿日:2023年09月03日
企業カルチャー・社風:組織体制としては人員の出入りが激しいため正直なところ不安定
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回答者: 女性/ 一般/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年11月10日
企業カルチャー・社風:よい点は、時折り子連れ出勤できること。小さなお子さんがいら
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3.7
東京都練馬区豊玉中4丁目14-17佐藤ビル 2F
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:正直、良すぎます。コロナウィルス前は月に一度食事会があり美味... 続きを見る
3.3
東京都北区田端6丁目1-1田端ASUKAタワー 18F
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:組織体制 : 事業部制となっており、横のつながりが薄く、連携... 続きを見る
3.9
東京都世田谷区駒沢14-15真井ビル7階
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ サービススタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:人間関係の距離感はとても良い。自分が現場スタッフということも... 続きを見る
2.6
岡山県岡山市南区2F
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 2トンドライバー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:コミュニケーション能力に大きく問題がない限りは気にならない。... 続きを見る
2.0
茨城県水戸市
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】基本12時~13時になります。ただ、業務... 続きを見る
3.1
東京都新宿区西新宿8丁目17-1住友不動産新宿グランドタワー
不動産・建設・建設
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
企業カルチャー・社風:建設業特有の縦社会だと思う。大手だがある程度は裁量を持って働... 続きを見る
2.9
東京都千代田区
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:現場仕事のため体育会系で社員同士は明るくノリがよく仲が良いで... 続きを見る
2.8
東京都江東区木場1丁目5-25深川ギャザリアタワーS棟 4F
不動産・建設・建設
3.4
東京都新宿区西新宿3丁目7-1新宿パークタワー 31F
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 積算/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:上司と対話することが多い。ダイアログ等の実施を行なっている。... 続きを見る
3.3
東京都墨田区立川2丁目11-10TASセンター
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 西日本支社/ なし
企業カルチャー・社風:昔ながらといった感じである。基本は残って仕事しろと言う風潮が... 続きを見る

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