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Teleperformance Japan株式会社のすべての口コミ

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回答者: 男性/ カスタマーサービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年07月01日
勤務時間・休日休暇:基本的に残業はありませんが、シフト制なので融通はきかない。管
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回答者: 男性/ HR/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人事/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年05月21日
企業カルチャー・社風:実力主義の会社です。組織体制・コミュニケーション:組織体制
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回答者: 男性/ テクニカルサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年04月26日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会はあまりなく、保守的な雰囲気です。組織体制・コ
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回答者: 男性/ IT/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ IT/ Manager

4.5
口コミ投稿日:2021年05月21日
事業の強み:広い業種で大きな会社はコールセンターはほぼ持っているので成長性はあり
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回答者: 男性/ テクニカルサポート、ヘルプデスク、サポートエンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年09月04日
福利厚生:在宅手当があったかもしれません。在宅勤務なので通勤手当は無しでした。オ
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回答者: 男性/ SV/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年04月17日
福利厚生:特に目立った補助制度等は見受けられず、福利厚生面でこの会社に対してメリ
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回答者: 男性/ HR/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人事/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年05月21日
事業の強み:ネームバリュー(世界的には)なので、大手外資系の会社と付き合いがあり
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回答者: 男性/ カスタマーサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ カスタマーサポート部/ スーパーバイザー

4.9
口コミ投稿日:2021年05月13日
オフィス環境:完全在宅勤務なので、勤務環境はとても良い。通勤や、身だしなみを整え
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回答者: 男性/ カスタマーサービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年07月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
276万円 --万円 --万円 --万円
年収 276万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:業界的に見て給与は少ない。今のところボーナスもありません。役職がつくと
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回答者: 男性/ 人事部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2021年05月23日
勤務時間・休日休暇:オペレーターさんは、配属されるチームによってバラバラのシフト
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回答者: 男性/ フードデリバリー事業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ フードデリバリー事業部/ スーパーバイザー

2.3
口コミ投稿日:2023年07月31日
働きがいを感じるポイント:カスタマーや担当するスタッフから感謝の気持ちを言葉にし
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回答者: 男性/ HR/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人事/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年05月21日
勤務時間・休日休暇:本社勤務の人は土日祝が休みです。ただ、繁忙期は自宅で仕事をし
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回答者: 男性/ 経営企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年04月25日
勤務時間・休日休暇:・シフトは「2週間前に4週間分」を目指していて、あとはシフト
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回答者: 男性/ フードデリバリー事業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ フードデリバリー事業部/ スーパーバイザー

2.3
口コミ投稿日:2023年08月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
324万円 23万円 0万円 0万円
年収 324万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
評価・昇給制度:評価・昇給は年に一回ある。評価制度は絶対評価となっており、成果に
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回答者: 男性/ フードデリバリー事業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ フードデリバリー事業部/ スーパーバイザー

2.3
口コミ投稿日:2023年08月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
324万円 23万円 0万円 0万円
年収 324万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
モデル年収:入社年数が関わってくるのは、定期昇給となり月2,000円から3,00
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回答者: 男性/ IT/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ IT/ Manager

4.5
口コミ投稿日:2021年05月21日
福利厚生:現在はありません。オフィス環境:基本全員Work at homeの会社
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回答者: 男性/ テクニカルサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年04月26日
事業の強み:グローバル企業のため、世界的な企業と一緒にビジネスが可能である。事業
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回答者: 男性/ 人事部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2024年03月08日
事業の強み:会社自体は大きく成長していると思います。社員数も増えていっているよう
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回答者: 男性/ フードデリバリー事業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ フードデリバリー事業部/ スーパーバイザー

2.3
口コミ投稿日:2023年07月31日
働き方の満足点:副業禁止となっておらず、事前に申請されていれば問題なく副業を行え
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回答者: 男性/ 管理業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年06月04日
福利厚生:退職金制度:なし住宅補助:なし(在宅勤務)寮:なし財形貯蓄:なし社員持
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回答者: 回答なし/ カスタマーサポート/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2023年02月05日
多様な働き方支援:在宅初心者にとっては、一から教えてくれる分ハードルが低いと思う
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回答者: 男性/ フードデリバリー事業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ フードデリバリー事業部/ スーパーバイザー

2.3
口コミ投稿日:2023年08月31日
勤務時間・仕事量:仕事量は職位によって様々だが、基本的な流れはクライアントが定め
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回答者: 女性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年06月07日
勤務時間・仕事量:勤務時間はシフト制になっていますが、時間がバラバラってわけでは
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回答者: 男性/ フードデリバリー事業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ フードデリバリー事業部/ スーパーバイザー

2.3
口コミ投稿日:2023年08月31日
働きがいを感じるポイント:ユーザーもしくはカスタマーの要望に応えることができたこ
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回答者: 男性/ カスタマーサービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年07月01日
福利厚生:特に恩恵を受けているものはない。オフィス環境:完全在宅で働けるので、自
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回答者: 男性/ Manager/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年05月03日
勤務時間・休日休暇:コンタクトセンターなので完全に自分の裁量で勤務時間が決められ
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回答者: 女性/ テレマーケティング、オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2024年04月24日
勤務時間・休日休暇:休みがとりにくい。突発的に家族などが急を要する状態で、付き添
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回答者: 男性/ フードデリバリー事業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ フードデリバリー事業部/ スーパーバイザー

2.3
口コミ投稿日:2023年08月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
324万円 23万円 0万円 0万円
年収 324万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
賞与:賞与の支給制度はないが、成果に応じたインセンティブが定期的にある。額面に十
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回答者: 女性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年06月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 16万円 0万円 0万円
年収 260万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
年収・給与の満足点:お給料面では、高くないのであまり満足しておりません。評価面で
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回答者: 女性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年06月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 16万円 0万円 0万円
年収 260万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
賞与:賞与は会社自体に設けていないみたいです。2年ほど続けていますが、一度も出た
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回答者: 男性/ 人事部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2024年03月08日
福利厚生:退職金もないので、実績でしっかり稼いでください、というスタンスなのだと
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回答者: 男性/ フードデリバリー事業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ フードデリバリー事業部/ スーパーバイザー

2.3
口コミ投稿日:2023年07月31日
勤務時間・仕事量:タスクが様々あり、一日の仕事量が大小少なからず変化はみられる。
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回答者: 女性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年06月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 16万円 0万円 0万円
年収 260万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
モデル年収:役職手当はあるそうで、役職につかなくても毎年昇給はさせてもらえます。
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回答者: 男性/ フードデリバリー事業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ フードデリバリー事業部/ スーパーバイザー

2.3
口コミ投稿日:2022年11月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
324万円 23万円 0万円 0万円
年収 324万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
評価・昇給制度:評価制度については整備されて間もなく、棒級制度が導入されています
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回答者: 男性/ カスタマーサービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年07月01日
企業カルチャー・社風:意見は上下言いやすい環境。提案したものも受け入れてもらいや
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