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特定非営利活動法人介護支援協会の働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
退職

回答者: 男性/ 施設長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年08月19日
勤務時間・休日休暇:
残業は基本的にありません。時間外勤務の場合は申請していただき別途時間外手当をつけます。休日は休んで頂き、リフレッシュしていただけるようにシフトにゆとりを持たせ、休日出勤が発生しないように取り組んでおります。現在はコロナ禍のため、各人の休日の過ごし方にも感染対策を気を付ける様にお願いしており、徹底していただいております。

多様な働き方支援:
副業・Wワークは可能。夜勤専従者などはWワークをされている方が多いです。勤務時間帯や早帰り等については、相談に応じています。基本的にはリモートワークはありません。業務の内容によってはリモートワークも要検討(事務職の方など)。勤務についてはゆとりをもって働いていただけるように取り組んでいきたいと思っております。

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静岡県浜松市中区中沢町10-1ヤマハ本社内
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