回答者： 男性/ 主事/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 350万円 | 21万円 | 0万円 | 87万円 |
| 年収 | 350万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 21万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 87万円 |
給与制度:
国家公務員の給与表と同等。
賞与、時間外手当、扶養手当等あり。
賞与については人事院勧告のとおりになる。
評価制度:
人事評価制度を導入しているが、昇進・昇格には関係せず、賞与の勤勉手当にのみ反映していた。
能力がなくとも入庁してしまえば特に何もせずとも基本給や役職が上がっていく。
国家公務員の給与表と同等。
賞与、時間外手当、扶養手当等あり。
賞与については人事院勧告のとおりになる。
評価制度:
人事評価制度を導入しているが、昇進・昇格には関係せず、賞与の勤勉手当にのみ反映していた。
能力がなくとも入庁してしまえば特に何もせずとも基本給や役職が上がっていく。
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回答者： 男性/ 主事/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
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