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回答者：男性/ 副店長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年10月14日

成長・キャリア開発:販売はつぶしがきかないかもです。将来を考えなら違うしゅくしゅ

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年04月15日

成長・キャリア開発:研修がしっかりしており、社会人として大切な知識が身につく。働

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年02月10日

成長・キャリア開発:接客販売のため、コミュニケーション能力は自然と身に付くと思う

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回答者：女性/ 総合職/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年02月13日

成長・キャリア開発:マニュアルがしっかりしており教える方も教えやすかった。研修も

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回答者：男性/ 店長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 洋服な青山/ 店長

3.3

口コミ投稿日：2022年08月31日

成長・キャリア開発:一般的なアパレルとは違い、マナー、この傾聴力が備わる。　部署

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回答者：女性/ チーフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年05月31日

成長・キャリア開発:接客販売の経験を通して、コミュニケーション能力は上がる。役職

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回答者：女性/ 販売員/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年08月24日

成長・キャリア開発:研修をよくしてくれている、コロナ禍はリモート研修をよくやって

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回答者：男性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年06月09日

成長・キャリア開発:店舗で将来ずっと働いていくか、本社勤務を目指すかで変わっくる

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回答者：女性/ 販売スタッフ/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年12月16日

働きがい:お客様がご納得できるような商品を提案できた時はやはりやりがいを感じます

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年02月16日

成長・キャリア開発:販売が上手、好きな人は実績さえ残せばとことん上を目指せると思

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回答者：男性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年07月26日

成長・キャリア開発:資格手当などバックアップは多い。研修も各階級豊富に開催されて

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回答者：男性/ 販売員/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2021年10月04日

成長・キャリア開発:性別年代問わず接客をするので、どのような相手とも無難な会話が

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回答者：男性/ 販売員/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 副店長

3.3

口コミ投稿日：2021年06月13日

成長・キャリア開発:等級制で昇格条件がそれぞれ決まっているのでキャリアアップは努

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回答者：男性/ アパレル販売/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年01月25日

成長・キャリア開発:様々な層のお客様を接客するので、対応する力は身につく。1時間

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回答者：男性/ 店長/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部/ 店長

4.2

口コミ投稿日：2023年12月16日

働きがい:お客様第一の精神は骨の髄まで宿ります。それはそうです。毎日どうすればお

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回答者：男性/ 販売員/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 副店長

3.3

口コミ投稿日：2023年11月20日

成長・キャリア開発:各種資格取得手当がある（申請すれば初回に限り補助あり）働きが

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2021年01月30日

成長・キャリア開発:自己啓発の通信教育費用補助があり、利用者は多いです。人間基礎

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ チーフ

3.1

口コミ投稿日：2021年01月02日

成長・キャリア開発:自動的に一定の役職に上がる。役職が上がれば専門性に特化したコ

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2021年04月03日

成長・キャリア開発:完全実力主義なので実力がある人は年功序列関係なくすぐ昇進でき

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回答者：女性/ 販売店/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2021年08月05日

成長・キャリア開発:キャリアに関してはコロナの赤字により、ベテランスタッフがかな

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回答者：男性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ チーフ

2.8

口コミ投稿日：2021年11月04日

成長・キャリア開発:基本的には店舗配属で接客販売からスタートしそこから早くて3年

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回答者：男性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2021年05月08日

成長・キャリア開発:販売員として店長を目指すか本社で店舗をサポートするか！より専

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回答者：女性/ 小売業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2023年08月31日

働きがいを感じるポイント:お客様に信頼されていると感じ関係性が続いているとき。ま

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回答者：男性/ ファッションアドバイザー/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年05月11日

成長・キャリア開発:年功序列なので、長く働いていればキャリアは上がっていきます。

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回答者：女性/ 販売スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2021年11月10日

成長・キャリア開発:コミュニケーション能力は上がります。高級商材を扱うため、接客

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回答者：男性/ アシスタントチーフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年10月22日

成長・キャリア開発:知識は増えます。それ以外だと、新規顧客獲得のためのプロセスだ

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回答者：男性/ 販売/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年11月12日

成長・キャリア開発:20代、30代でやる気を全面に出せる人、個人実績を出せる人は

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回答者：男性/ 副店長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年09月13日

成長・キャリア開発:研修制度あり。キャリアアップを描きやすい制度あり。資格支援制

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回答者：女性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年12月20日

成長・キャリア開発:コミュニケーション能力や提案力、柔軟性などを身に付けることが

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回答者：男性/ 販売職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2021年10月28日

成長・キャリア開発:販売業務がメインになるため、話を聞くこと提案することなどコミ

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年09月25日

成長・キャリア開発:入社してからまずは販売員として、お客様と接する。お客様のため

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年07月20日

成長・キャリア開発:接客と業務を変動的に柔軟にこなしていくのでマルチタスク力や周

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回答者：女性/ 小売業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2021年12月24日

成長・キャリア開発:コース分けがされていますが、それで会社ぜんいの業績はあがって

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回答者：男性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2021年11月12日

成長・キャリア開発:店長を目指すひとがほとんどだが、いまや店長になってもなんの魅

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回答者：男性/ 副店長/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2022年02月22日

成長・キャリア開発:年齢が重なると昇進は区切りがあります。40歳以上の構造改革は

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会社名	青山商事株式会社
業界	流通・小売（ファッション・服飾雑貨・繊維）
URL	https://www.aoyama-syouji.co.jp/
所在地	広島県福山市王子町１丁目３番５号　青山商事株式会社本社ビル

※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ZOZO 3.9 口コミ(971件)
2		株式会社アダストリア 3.7 口コミ(4739件)
3		株式会社ジンズホールディングス 3.7 口コミ(1905件)
4		株式会社パル 3.6 口コミ(2051件)
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(2.9)	株式会社ファイブ・フォックス口コミ(3073件) 平均年収（正社員） 297 万円残業時間（月間） 35 時間
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(3.3)	株式会社ユナイテッドアローズ口コミ(2629件) 平均年収（正社員） 346 万円残業時間（月間） 17 時間
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(3.2)	株式会社エービーシー・マート口コミ(2210件) 平均年収（正社員） 376 万円残業時間（月間） 43 時間
社員口コミ回答者：男性 / 販売 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / スタッフ成長・キャリア開発:高卒でも店長格にステップアップできるらしいのでその面では素晴... (続きを見る)

(3.3)	株式会社しまむら口コミ(2203件) 平均年収（正社員） 476 万円残業時間（月間） 19 時間
社員口コミ回答者：女性 / 接客 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / アルバイト・パート成長・キャリア開発:パート社員以上になると、資格取得のための講座が受けられる（希... (続きを見る)

(3.0)	株式会社ライトオン口コミ(1782件) 平均年収（正社員） 387 万円残業時間（月間） 28 時間
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(3.1)	株式会社サマンサタバサジャパンリミテッド口コミ(1669件) 平均年収（正社員） 313 万円残業時間（月間） 20 時間
社員口コミ回答者：女性 / 販売 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 販売成長・キャリア開発:色彩検定はある程度安く取れます。研修は接客おもてなし研修です... (続きを見る)

(3.3)	株式会社サザビーリーグ口コミ(1597件) 平均年収（正社員） 373 万円残業時間（月間） 22 時間
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(3.4)	ギャップジャパン株式会社口コミ(1582件) 平均年収（正社員） 461 万円残業時間（月間） 19 時間
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