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株式会社オープンアップITエンジニアの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 役職なし

3.0
口コミ投稿日:2022年08月05日
女性の働きやすさ:主観では、男性も女性も働きにくいということはないと思う。女性も
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年10月03日
女性の働きやすさ:1番初めの配属は女性だとヘルプデスク関係になる事が多いように感
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回答者: 女性/ テクニカルスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2022年09月10日
女性の働きやすさ:女性社員も多く、業界の中では女性も働きやすい環
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回答者: 男性/ 技術社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年10月25日
女性の働きやすさ:客先によるが、本人の負担にならない会社を選ん
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年04月29日
女性の働きやすさ:女性も男性とあまり差がなく、働ける会社で
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年06月22日
女性の働きやすさ:別段性別で働きにくいと感じることはあり
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回答者: 男性/ ネットワーク・サーバエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年05月09日
女性の働きやすさ:女性でも働く意思があるなら可能であ
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回答者: 男性/ 社内SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ システム部/ 課長

2.8
口コミ投稿日:2022年04月09日
女性の働きやすさ:収入を気にしなければ、それなりに働
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回答者: 回答なし/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年08月30日
女性の働きやすさ:働きやすさは普通。育児休暇等の福
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年07月04日
女性の働きやすさ:女性のエンジニアや営業の方もよく
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年07月30日
女性の働きやすさ:休みは取りやすいと思う.(案
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年04月06日
女性の働きやすさ:わからないが、3/1くらい
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回答者: 男性/ ソフトウェア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年11月23日
女性の働きやすさ:女性の社員も多くなってきて
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回答者: 女性/ テクニカルスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 関東エリア/ なし

3.7
口コミ投稿日:2022年05月12日
女性の働きやすさ:生理休暇が申請でき、育児休
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年09月23日
女性の働きやすさ:男女変わりはないかと
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回答者: 男性/ アシスタントエンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年07月29日
女性の働きやすさ:女性の方も結構多か
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回答者: 女性/ テクニカルスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年03月30日
女性の働きやすさ:特に感じたこ
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年06月18日
女性の働きやすさ:メーカーなどに比べれば多少は働きやすい環境である気はするが、や
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回答者: 男性/ nw系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年12月11日
女性の働きやすさ:女性の働きやすさに力を入れているらしいので、割といい方だとは思
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回答者: 女性/ ヘルプデスク/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年12月21日
女性の働きやすさ:女性の雇用に積極的なので、女性のエンジニアが他社より多く相談な
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回答者: 女性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年09月19日
女性の働きやすさ:働きやすいとも働きにくいとも感じない。男性でも女性でも言えるこ
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回答者: 男性/ 監視オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年06月25日
女性の働きやすさ:夜勤シフトの仕事に女性が配属されることはないと思われます。また
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回答者: 男性/ 開発職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年06月04日
女性の働きやすさ:今や女性の働きやすさというのは当たり前の考えであり、当社でも多
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回答者: 女性/ ネットワークエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年02月08日
女性の働きやすさ:男性と変わらなく働くことができます。エンジニアが出産後復帰がで
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回答者: 女性/ サポートセンター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2021年05月07日
女性の働きやすさ:あまり女性はいないが、だからといって不遇であるわけではない。営
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回答者: 男性/ SES/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ TIP事業部/ なし

2.5
口コミ投稿日:2021年01月18日
女性の働きやすさ:性別の違いはあまり関係ないかと思います。ただ何かと人と会わされ
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2021年05月18日
女性の働きやすさ:女性は多く入社しているため、働きやすい環境であると思うが、派遣
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年04月14日
女性の働きやすさ:女性自体はそこそこ所属しているイメージはありますが、横の繋がり
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ リーダー

3.4
口コミ投稿日:2021年11月01日
女性の働きやすさ:現場では性別は全く関係ないため、論理的かつ理にかなった仕事がで
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回答者: 男性/ PG/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ エンジニアリング事業部

2.0
口コミ投稿日:2021年04月28日
女性の働きやすさ:男性女性関わらず平等だが、どちらも自社対する帰属精神の高い、歯
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年06月07日
女性の働きやすさ:女性も多くいます。同期の3〜4割は女性でした。その辺りは良いと
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年11月30日
女性の働きやすさ:エンジニアとしての女性も多く在籍している。待遇にも大きな差はな
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年11月16日
女性の働きやすさ:私の入社時は半数が女性だったので壁は特に無いのではないかと思い
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回答者: 男性/ 技術社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2021年01月07日
女性の働きやすさ:案件によると思う。事象が起きた際の会社の対応は
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回答者: 男性/ 構築サポート業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年10月23日
女性の働きやすさ:夜間業務の案件にも女性がいますので働きやすい
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