回答者： 男性/ 営業職/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 240万円 | 20万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 240万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 20万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
モデル年収:
入社年数ではかわらない。
保有の額が1億とかを超えた際に
手数料の分担が7割から8割に変わる程度。
昇給・昇進スピード:
昇給は支社長になれば10万円が支社長手当で付くくらい。
本部長になっても固定給は30万程
メインはインセンティブになってると思う。
そのほかは分からない。
入社年数ではかわらない。
保有の額が1億とかを超えた際に
手数料の分担が7割から8割に変わる程度。
昇給・昇進スピード:
昇給は支社長になれば10万円が支社長手当で付くくらい。
本部長になっても固定給は30万程
メインはインセンティブになってると思う。
そのほかは分からない。