同じ業界の企業の口コミ
3.3
栃木県宇都宮市大通り2丁目1-5明治安田生命宇都宮大通りビル 4F
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ チーフ/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
ダイバーシティ・多様性:パートさんを含めると女性の方が多い。外国の方も多く働いている...
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2.9
東京都港区港南2丁目18-1JR品川イーストビル
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ 店舗運営/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店長
企業カルチャー・社風:社長が代わり実力主義になった為、上層部はあたふたしている。若...
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3.6
大阪府大阪市天王寺区国分町21-40 ガード下番号 68〜70
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ 飲食店/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:月1回の上長との個人面談があり、アドバイスを頂けたり、目標を...
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2.9
香川県高松市
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】平井料理システムの中にも店舗がたくさんあり、...
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2.9
東京都武蔵野市中町1丁目17-36.モンテローザ三鷹本社ビル
飲食・フード・外食
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:マニュアル第一。そして男社会。とにかく1から100までマニュ...
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2.6
東京都江東区深川2丁目8-19さくらいビル 4F
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:マルハンダイニングイズム(考え方)を中心に企業文化風土を醸成...
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3.1
東京都渋谷区千駄ヶ谷2-34-13 ベルファイブビル3階B号室
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ マネージャー/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:とにかく距離が近いです。上長、同僚、部下全員と。組織体制・コ...
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3.6
愛知県豊橋市西岩田5丁目7-11
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:言いたいこと言ってれば上にいける現場を無視して理想を語る人間...
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4.0
東京都渋谷区恵比寿南1丁目17-6-201
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ キッチンスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:私は人見知りで先輩や上司と上手く関われるかなど色々と不安でし...
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3.6
大阪府大阪市浪速区立葉1丁目2-12
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ 飲食業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
企業カルチャー・社風:風通しは十分すぎる程よい。逆にきっちりしたものを求める人が見...
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QooZカンパニー株式会社のカテゴリ別口コミ(2件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(0件)
QooZカンパニー株式会社の回答者別口コミ(1人)
- 店舗スタッフ アルバイト・パート/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2021年時点の情報
3.0
最新の回答:2024年02月29日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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QooZカンパニー株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 店舗スタッフ/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
若い子が多く、社員同士のコミュニケーションは活発。上下の垣根を超えたチームワークも推奨されているので新しい発想や案は可決されやすい。失敗を恐れず、挑戦を積極的に受け入れる文化が根付いておりその中で成長と学びが重視されています。柔軟性と適応力が求められる環境でありながら、働きやすさとワークライフバランスは大切にされている。
また、様々なバックグラウンドを持つ個性豊かな社員が集まっているので多様性と包括性が尊重されている。