回答者： 女性/ エグゼクティブ/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 700万円 | 43万円 | 0万円 | 175万円 |
| 年収 | 700万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 43万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 175万円 |
給与制度:
週の目標契約数を達成した際に週単位でボーナスをもらうことができる。
契約の内容にもよるが契約するごとに日給とは別にコミッションが与えられ、アメリカの中でも年収は比較的高い。
評価制度:
成果基準。
成果を出し続ければ昇進は比較的短い期間で出来る。
週の目標契約数を達成した際に週単位でボーナスをもらうことができる。
契約の内容にもよるが契約するごとに日給とは別にコミッションが与えられ、アメリカの中でも年収は比較的高い。
評価制度:
成果基準。
成果を出し続ければ昇進は比較的短い期間で出来る。