回答者： 男性/ 製缶・設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| --万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | --万円 |
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| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与制度：
昨今の景気・物価に合わせた配慮があると思う。
仕事を覚えて、仕事が出来るようになれば、金額で評価してもらえる。
各手当がしっかりしている。
サービス残業などはなく、現場への通勤も早出・残業時間としてすべて支給してもらえる。
評価制度：
年功序列に見えますが、実力主義だと思われます。
入社時は右も左もわからない状況ですが、一つ一つゆっくり仕事を覚えて、気が付けば身につき、評価された時には、感慨深いものがあります。
働き手の意思を尊重してくれてますから、こちらもやりがいを感じています。
昨今の景気・物価に合わせた配慮があると思う。
仕事を覚えて、仕事が出来るようになれば、金額で評価してもらえる。
各手当がしっかりしている。
サービス残業などはなく、現場への通勤も早出・残業時間としてすべて支給してもらえる。
評価制度：
年功序列に見えますが、実力主義だと思われます。
入社時は右も左もわからない状況ですが、一つ一つゆっくり仕事を覚えて、気が付けば身につき、評価された時には、感慨深いものがあります。
働き手の意思を尊重してくれてますから、こちらもやりがいを感じています。