平均年収
401 万円残業時間(月間)
43 時間成長・キャリア開発:
入社前からの内定者研修〜入社後は接客研修などたくさんの研修がありました。研修のおかげでブライダル企業で働く上で必要なこと...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間に関しては配属された斎場によって大分異なる。各斎場をいくつかまとめて西ブロックや北ブロックという感じで呼んでおり...
事業の強み:
多額の資金を投じてМ&Aを行い会社を大きくし、物価高騰を理由に葬儀単価を上げて回収するようです。
トータルライフサポートをスローガ...
勤務時間・休日休暇:
9時始業、17時30分終業です。しかし、葬祭ディレクターは通夜葬儀を執り行うため、基本残業が多い。そのためみなし残業が3...
企業カルチャー・社風:
活気があり明るい印象。また、自分達の創る結婚式が好きで、プライドをもって働いているメンバーも多いと感じる。理念の一部で...
成長・キャリア開発:
働きがい、やりがいはとてもあります。やりがいだけでやっているといってもいいでしょう。今まで一緒に打合せをしてきたお客様の...
勤務時間・休日休暇:
1ヶ月に7日休みを取得できますが、忙しいときには翌月に繰り越すことも多々ありました。
希望の日に休むことは何日かはできると...
企業カルチャー・社風:
各部署の部長さんたちが中途で入社されて、会社の体制は整ったのでは無いかと思います。
社長が若いですが、かなり頭のいい方な...
勤務時間・休日休暇:
繁忙期は公休日でも出勤してる人は
いる。
実際年間休日の全てをとるのは
難しいかも。
部署や人によってはしっかり有給も
取る人もい...
給与制度:
昇給はしずらく、賞与はほとんどない。求人や入社時と若干異なることがあるので注意です。
評価制度:
昇進や昇格もほとんどなく、年功序列で...
働きがい:
新しいチェレンジを決意した理由は、人生後半に入ってもう一度「やりがい」を感じられる仕事がしたいというのが一番でした。
自分が行った仕...
企業カルチャー・社風:
一言で「社風」とは、社長の考え方や会社の成り立ちが反映されることが多いのと思います。株式会社三輪本店は、地域に根差して...
事業の強み:
創業140年以上になるため、顧客が多く、その中の多くの方が代々弊社に葬儀の依頼をして
頂いています。 また、顧客の方以外からも、葬...
成長・キャリア開発:
勤続年数が6年を超えた者から、会社の負担で葬祭ディレクター試験を受けることが出来ます。
筆記試験は参考書や過去の問題集がな...
勤務時間・休日休暇:
休みの日に急遽出勤依頼の連絡が来ることがあります。出社はしなくても良いが、スタッフによっては出社している方もいるので、仕...
給与制度:
休日返上して仕事を頑張り続ければ手当が多いのでそこはいいと思います。他社と比べれば手当支給額も多い方だと思うので若い時から稼ぎたい...
勤務時間・休日休暇:パート社員だけど、必ず日曜は、2回休みをとること。含めて8日が休み。自由に、休みたい日を、チェックでき、3連休も、出きる...
平均年収
382 万円残業時間(月間)
29 時間働きがい:
ブライダル業界全体にいえる事ですが、やり直しが出来る内容ではない為、プレッシャーのかかる仕事になります。大切なお客様の人生の節目に...
勤務時間・休日休暇:
ディレクターは残業することがほぼ確定している。その日が暇でその日のお通夜やお葬儀の担当じゃなければ定時で帰れるが、搬送電...
平均年収
294 万円残業時間(月間)
21 時間勤務時間・休日休暇:
葬儀の予定(人の死)は予測できない。
依頼は急に入るので、夜に個人的な予定を
入れる際は注意が必要。
依頼が1日〇件の日もあれ...
入社時の期待と入社後のギャップ:
面接時にはこの仕事は究極のおもてなしであるとお話しされていたが、実際にはそうでなかった。正しい言葉遣いやお客...
平均年収
388 万円残業時間(月間)
27 時間働きがい:
以前は、葬儀後のお客様を対象にアフターフォロー全般を行っていました。具体的には、ご請求書のお届けと説明、また葬儀後の香典返しや法要...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は、朝9時から16時までですが、定時で終わる事は少なく、だいたい20時から21時ぐらいまでが多いです。
シフト制な...
平均年収
359 万円残業時間(月間)
60 時間給与制度:
昇給は見込めない
役職手当がついても2年目からは残業手当がないので ほぼ変わらない
コロナ禍の為 賞与はなし
少しずつ戻ってきてはいるが...
組織体制・コミュニケーション:
組織体制として、比較的若い社員が多い為、社員同士のコミュニケーションは取りやすい方だと思う。
ダイバーシティ・多...
平均年収
388 万円残業時間(月間)
30 時間モデル年収:
一般の企業に比べれば少ないと思います。年数はあまり関係ないのではないでしょうか、事実、長く居るから給料が上がった的な話はほとんど...
勤務時間・休日休暇:
休日は多い方だが、朝電話があり出勤要請される。ここ一年でかなりの人数が退職しており、現場は火の車。1つの施行が終わり、そ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:
『お客様に寄り添える』働きがいを感じております。
メンバーからも勿論ですが、お客様からも沢山のHappyをいただいております。
当店で...
給与制度:
ニコニコ手当という手当があり、資格取得手当や、住宅手当、子ども手当、研究手当などさまざまな手当があり、働きやすい環境にあると思いま...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:休みの日でも、関係なく事務所やお客様から電話が入ります。イベントは、日曜日に行うことが多いので、日曜日は家族での計画が立...
勤務時間・休日休暇:一応、就業時間は、何時から何時まで、と決まっていましたが、直行直帰が出来る日は、残業は、付かないので(上司曰く、本当に仕...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
写真館ですから、お客様への良いもの(写真、アルバム)を届けたいという精神が高い。サービスに対して常に考えて変化をしてい...
成長・キャリア開発:
カメラマンには先輩からの指導の他、本部からのベテランカメラマンによる指導や、研修がある。美容部は先輩スタッフからの指導、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
有給休暇は取りにくい
今の上司は年5日有給をとるよう指導してくるけれど、取る時期は自分の休みたいときではなく上司にコントロ...
事業の強み:
知名度とブランド力はあります。
事業の弱み:
良いスタッフの退社が止まらない為サービスの質の低下が目立ちます。
事業展望:
人口減少、物...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間オフィス環境:
名古屋市の伏見駅から徒歩圏内です。栄や名古屋駅など愛知の主要都市や駅にも歩いて行けるので、かなり立地は良いと思います。式場自体...
働き方の満足点:
仕事に対して、自分の采配で出動時間をずらせる体制を作っていたので勤務時間などの短縮などにも対応していく事が可能でした。
週末の...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間多様な働き方支援:固定給とありますが、毎月ノルマもあります。ノルマ達成しても給料にはほぼ反映されません。賞与で若干多く貰える程度...
成長性・将来性:【成長性・将来性を感じる点とその理由】安定した経営は見込めるかもしれませんが、将来性についてはやや危ういと思います。それは、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
ちょびっとずつ昇給していく
数千円
評価制度:
実力主義というよりは共産主義
やってもやらなくても給料はあまり変わらない
勤務時間・休日休暇:
週休2日は確保されている
多様な働き方支援:
申請すれば時短勤務できる
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・仕事量:
仕事量は自分でアポイントを取るか、そのまま直接既契約者のところに訪問するかで、全て自己管理になる。勤務時間は10時から17...
モデル年収:
昇給は半年ごとの数字の判断のみである。
役職手当も半年ごとの数字で一定の基準に達していなければ役職はつかない。
職務手当ても半年ごと...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:お客と直接接客サービスを体験できる。客の直接のありがとうとの声がもらえたりするから、つらいときもなんとか乗り越えられる。そのために...
働きがい:アルバイトですが一般的な感じです。社風も皆仲良しで大変楽しい職場ですが。業務は業界だけに大変です。台の入れ替えの時は深夜まで残業は...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
3年目からの退職金あり。住宅補助は本社から10km以内なら3万円の住宅手当あり。会館が西尾市、安城市、岡崎市、刈谷市、高浜市、碧南...
多様な働き方支援:
実際に現場に出て施行をする施行課は葬儀の時間によって出勤時間が変動し、早く終われば定時前に帰ることができる。ただ、通夜の時...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
お客様第一優先すぎて損してるとこがある気がする。
組織体制・コミュニケーション:
社員同士の仲はいいが、偏りがあるようにも...
福利厚生:
退職金有り
通勤手当は公共交通機関の場合満額支給。車の場合は距離に応じて。
福利厚生に関してはしっかり整っていると感じられました。
オフ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【長く続けたいと思える仕事か】長く続けていきたいと思えるのは、担当したお客様が当日を迎えるまでにかなりの月日が必要で、担当をもって...
成長性・将来性:【会社の将来性について】あまり会社の未来には期待はしていませんが、自分自身の今後の人生においては大切なことを学べる会社だとは...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
支店の金融窓口の場合、毎日同じ定型業務を行い、お客さんの接客をしながらバタバタと動いている間に1日が終わる。
残業はあって...
成長・キャリア開発:
総合事業であるため、長く勤めればさまざまな部署が経験できる。
しかし、嫌でも他部署に飛ばされる可能性もある。
働きがい:
窓口...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間多様な働き方支援:常に葬儀がある日ばかりではないため、それ以外の時間は「自分が与えられた仕事を、自分で段取りを組みながら従事する」ことが求め...
勤務時間・休日休暇:人はいつ何時亡くなるか分かりませんので、お葬儀の日程は誰にも予測ができません。当然、年末年始などの世間が休みである時でも...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
社員で希望者は、ナゴヤドームの企業席を購入できます。支店や部署の垣根を越えて交流できるので、とても楽しかったです。いつもは電話でし...
福利厚生:
退職金あり、住宅補助なし、寮もむかしはあったがいまはない、通勤手当も出ることには出るが金額に制限がありかなり福利厚生としては乏しい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【仕事のやりがい】何を求めているのかを常にセンサーを発動し、ご提供できお喜びいただけるときにとても喜びとやりがいを感じる。自分の技...
女性の働きやすさ:写真館ということで、ヘアメイク、フィッティング、フォトグラファーと女性が活躍する場は沢山あります。実際に各店舗のリーダーや...