平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業での社会貢献:福祉の事業は、老人の利用者が多数なので、認知症や中には寝たきりの方もおります。そのような方を決して邪魔だと思わないでもらい...
評価制度:よい人は、とてもよく評価してもらってよいとは思いますが、なかなか評価が認められない人は、すごく不平等に考えている方が多いように思い...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
取扱商品、サービスは目の付け所が素晴らしいと感じた。
様々な事業展開も臆する感じがない。
事業の弱み:
コメントする知識がないためコメ...
企業カルチャー・社風:
独特なものがある。
女性社員が多い。
組織体制・コミュニケーション:
トップダウン型により、コミュニケーションというより従属...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
年1回の社長面談があり昇給・各種手当について業績により査定評価されます。給与制度は固定給・歩合給のいずれかを選択することができます...
成長・キャリア開発:
建築という職種は、いろいろな分野の知識や資格が必要になります。なので、常にアンテナを張って最新の情報を入手しないとおいて...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:基本給も低く、年数が経っても昇給はほとんどなく10年勤めても10万も上がらない。ボーナスは出るときと出ないときがあり、出ない告知が...
勤務時間・休日休暇:出勤時間は少し早い。退社時間は5時だが、残業したくとも、6時までは休憩時間となり無給のため、ほとんどの社員は残業しない。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:【この会社で身についた能力と活かせる場面】各職人の技術、四季での施工方法の違い、古いもの、新しいものの施工方法の違い、工...
教育・研修:【社内研修・勉強会について】ロイヤルハウス、エンゼルハウス、RC-Z、アキュラ、アーデン、太平住宅他導入研修、営業研修、パソコン...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
三井不動産が親会社なので、同規模の会社と比べて福利厚生は充実していると思います。住宅手当や家族手当等の基本的な手当はもちろん、人間...
成長・キャリア開発:
宅建などの資格取得を奨励しており、受験料だけでなく、教材費なども会社が負担してくれます。奨励されている資格以外も部門で必...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
隔週土曜出勤であったが、親会社が完全週休二日制に移行したことで、当社も完全週休二日制となった。ただ、廃棄物収集・運搬とい...
福利厚生:
ない。
オフィス環境:
廃棄物収集・運搬という仕事柄どうしてもおしゃれなオフィスというわけには行かないのは理解できるが、現場事務所のよ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:まさに地域密着といった会社。街を歩けば多くの人が当社のことを知っている状況で社長は有名人と言ったところ。故に仕事がしやすい環境は整...
会社の安定性:利益度返しで地域貢献のためにあらゆることをしているため、経営的に大丈夫か心配になるくらい。でもその貢献が信頼に繋がってお仕事と...