平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:主に電話や来館ゲストの接客対応がメインでお客様から笑顔でありがとうと言われたときはモチベーションの向上へつながる。週末の忙しい日に...
入社理由・入社後の印象:【入社理由】外国語の専門学校に行っていたこともあり、ホテル関連の仕事をしてみたいと思った【入社後のギャップ】研修制度...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:【この会社で身についた能力と活かせる場面】自分で考え、行動してどうすればその場その場で最善をつくせるか、身をもって考える...
教育・研修:【社内研修・勉強会について】特に外部の研修・勉強会は参加できませんでした。(人数がいないので、ぎりぎりでやっていました。)
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間雇用の安定性:いったん入社したら、何か問題が起きない限り、自ら辞めていく人が少ないので、安定性は良いと思われます。入ってくる人が何故か皆、人...
会社の安定性:大きな会社ではないため、将来性が不安になる。また、給料が安いため、1人暮らしでは手元に残るお金がほとんどなく、辛い。ただ他企業...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【仕事とプライベートとの両立について】拘束時間は長いけれど 自分のスタイルで仕事ができるところだからです。フロント業務...
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすい環境か】今の親会社に なってから 色々なことが 削減され それまでは (前の親会社)独自路線で 従...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
他との比較が難しいですが、上がりやすい環境ではあると思います。しかし、役職手当などが決まっているわけではないので、今後の課題かと思...
多様な働き方支援:
基本的は9-18時での出社、役割によってはリモートワークもありますが、8割くらいの方が現場や本社への出勤になっています。立...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
特になし。
グループは大きいがただそれだけ。
組織体制・コミュニケーション:
じゅうぎょういん同士はあまりぎすぎすしていない...
給与制度:
給与はほてるということもあり大変少なく感じる。また賞与も年に二回あるが1か月分もらえれば良い方。手当などはほとんどない。残業すら怪...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
基本的には就業規則に則り昇給年1回・賞与年2回(業績により増減あり)一勤務2日なので月間のシフト制です。その為変則勤務手当がついて...
組織体制・コミュニケーション:
社員は少数ですが20代~50代まで幅広くスタッフ間での雰囲気は良好です。また、仕事柄24時間年中無休の為、引き...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
残業ほぼ0むしろしてしまうと人事に怒られるのではなく帰らせられる。その為仕事が遅いと先輩に怒られる。
休みはパティシエにし...
福利厚生:
住宅手当なし。お金面の補助は少ない。
通勤手当はしっかり貰える
残業なし休みしっかりしてるところはよい
オフィス環境:
駅から遠いのでそこ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:
ホテルの業務は、スピードが求められ、さらには、ミスなく完璧に業務を遂行することが求められるため、全体を俯瞰し、一つ一つの作業を効率...
入社時の期待と入社後のギャップ:
ホテルはとても綺麗で洗練されたイメージがあったが、アルバイトなしではやりきれない、うまく回らないこと、泥臭い...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間はある程度しっかりしていると思いますが、各場所のトップにもよるとおもいます。
特にリゾート地では繁忙期閑散期の差が...
企業カルチャー・社風:
風通しの良さはありますが、問題には反応が鈍いようです。
組織体制・コミュニケーション:
年功序列が目立ちます。
ダイバーシテ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:そこまで介入されない所がいいのではないでしょうか。よく言えばマイペースでできる。まあ慣れている人によってはとくに問題なく仕事を遂行...
働きがい:建物の修復を指示したり、督促の電話をかけたり、色々なビルをまわったりするので、そういうことが好きな人ならばいいかと思います。向いて...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
資格取得手当はあるらしいが使ってる人を見たことがない
なぜなら資格を取ろうともその資格を考慮して給料が上がるなどのこともな...
勤務時間・休日休暇:
週休2日で年108日
祝日出勤等も基本的にはある
有給は大企業だけあって確実に取ることができるのでそこは心配なし
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社理由・入社後の印象:接客に携わってきましたが、もっと様々な層の方や国の方とコミュニケーションを図り、旅の手助けをしたく入社させて頂きまし...
勤務時間・休日休暇:1日、9時間拘束、休憩1時間、勤務時間は8時間でございます。残業は状況次第ですが、自身の請け負っている仕事が終わらなかっ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:実際働いてみると31日連続で出勤しており、会社(管理職)はシフト体制を理解していない。面接時に日勤採用、夜勤採用で分けて...
成長・キャリア開発:未経験でも無理なく取り組める仕事や、導入研修を実施しますので若手の社員を中心に、未経験から入社したスタッフが活躍していま...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
日勤、夜勤に分かれて業務を行います。子供がいなく家族がない人はほとんど夜勤だけの出勤になります。また、月間の勤務日数は時...
成長・キャリア開発:
フロント業務だけになるとそれ以上がないのであまり働きがいを感じられなくなるかもしれません。マネージャーや、支配人までなれ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
基本的に毎日残業と考えてもらったほうがいい。休日などもホテルでの勤務になる為、土日は休めない。
基本的にシフト制となってい...
福利厚生:
退職金は納得がいく額がしっかりと出る。
オフィス環境:
特に問題なし。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社時の期待と入社後のギャップ:
旅行会社/旅行業をうたっている求人がありますが、そのイメージで入社するとかなりギャップがあります。
部署によっ...
勤務時間・休日休暇:
部署やチームによるが、残業は恒常的に発生しています。
有給休暇はとりやすいが、休ん分だけ休暇明けにシワ寄せが来ます。
多様な...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
入社時に交渉すると住宅補助が出ることがある。基本はない。不平等なシステム。
通勤手当は月5万円まで。
退職金制度なし。
オフィス環境:
休...
女性の働きやすさ:
部署と仕事内容による。
休暇は取れるが、休暇中にも普通に仕事の連絡が来る。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
シフト制になります。
正社員なら基本的に週休2日だと思います。サービス業なので土日はもちろんほぼ出勤になると思います。
アル...
女性の働きやすさ:
女性だからといって働きづらくなる様な事はありません。
そこに関しは男女において特に変わる様な事はありません。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
家賃補助なし
通勤手当なし
オフィス環境:
よし
入社時の期待と入社後のギャップ:
社長が勤務時間、勤務日関係なしに
電話をかけてきては仕事を増やす。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
場所によるが、休日は希望した日に取れることは少ない。休日出勤が素晴らしいかのように評価されている。
女性の働きやすさ:
ホテルに女性も男性もない。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
新卒の給料は低いです。貯金をするのは難しいと思います。年に1回昇給の機会があり、上司と話しをします。昇給自体はほぼ毎年数千円ですが...
成長・キャリア開発:
スタッフや上司との人間関係は割と良かったです。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
積極的に新規事業を起こしています。それに関われるかは経営陣に対するプレゼンや現状での実績が必要かもしれませんが、ひとつの会社にい...
入社時の期待と入社後のギャップ:
東京に数ヶ所、京都には1ヶ所しか拠点が無いので、東京の勤務地とのギャップが大きいかなと思います。
東京でも課題...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
住宅補助は多少あります。
通勤手当は4万円以内です。
寮は特になし、客室を利用することは許されております。
退職金は一切ありません。
オフ...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間に関しては調整しやすいです。
休暇は希望通り取れていました。
多様な働き方支援:
リモートワークは不可能です。
時短勤務...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:
お客様の喜ぶ姿やメッセージでの感謝の言葉を見たりするのが嬉しいと思うようになったりするので楽しいです
また外国からの観光客なども沢山...
女性の働きやすさ:
働く人のほとんどが女性なので比較的馴染みやすいと思います。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
とくになし
事業の弱み:
とくになし
事業展望:
とくになし
福利厚生:
退職金はない
オフィス環境:
それぞれ
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間会社の安定性:レジャーホテル業界自体が需要が必ずあるものであるのが大きな安定性だと思っております。確かに、景気により衰退していく会社はあるの...
働きがい:サービス業(レジャーホテル業)は、時間の拘束が長い、不規則、不定期と難しい面もあります。ただ、接客業として売上を出し、それが給料と...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
通勤手当のみ全額支給
オフィス環境:
フロント勤務でも無理やり清掃に入らされる
入社時の期待と入社後のギャップ:
昇給は実力に応じてと面接した時伝えられたが、支配人になっても基本給は上がらない。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
日勤の場合は8時・8時30分・11時から8時間半拘束。夜勤の場合は17時から翌日10時までで1出勤2勤務換算。
夜勤の場合...
成長・キャリア開発:
ホテル業として下積みの現場仕事を覚えるには、厳しさはあるがこの上ない環境といえる。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
通勤手当は普通にあり。退職金は契約社員だった為なし。
オフィス環境:
駅から近く、立地は良好。別棟に休憩室があり、食事休憩の際にはそち...
女性の働きやすさ:
ホテルなのに、日勤のみの募集があるのが良かった。